Du verstehst die Welt der Technik, des Handwerks und des Baunebengewerbes und weisst, worauf es in diesen Berufen ankommt. Wenn du dein Wissen einsetzen möchtest und Freude daran hast, Fachkräfte aus diesen Bereichen mit passenden Arbeitgebern im Gesundheitswesen zusammenzubringen, dann passt du perfekt zu uns.
Standort in Baar, Kanton Zug, 01. Februar 2026, du als Technical Staffing Consultant mit einem Pensum von 80 bis 100%. Bei uns nutzt du deine Erfahrung, um Fachkräfte und Arbeitgeber gezielt zu verbinden und Menschen beruflich weiterzubringen. Du arbeitest mit modernen digitalen Tools, denkst vernetzt und handelst mit Herz, Verbindlichkeit und Qualität.
Das erwartet Dich bei uns
* Rekrutierung, Vermittlung und Verleih von Fachkräften aus Technik, Facility Management und Baunebengewerbe
* Aktives Sourcing und Direktansprache über verschiedene Plattformen und Netzwerke
* Aufbau und Pflege von bestehendenBeziehungen zu Spitälern, Kliniken, Pflegeeinrichtungen und technischen Dienstleistern
* Persönliche Betreuung und ehrliche Kommunikation für eine positive Candidate Experience
* Enge Zusammenarbeit mit Recruiting-Team, Backoffice und weiteren Standorten
* Arbeit mit modernen Tools, KI-Anwendungen und digitaler Infrastruktur
Das bringst Du mit
* Abgeschlossene technische, handwerkliche oder gewerbliche Ausbildung (z. B. ElektroinstallateurIn, Sanitär-/HeizungsinstallateurIn, GebäudetechnikerIn, AutomatikerIn, MedizintechnikerIn oder verwandte Berufe im Baunebengewerbe)
* Verständnis für technische Abläufe und Berufsprofile
* Freude daran, Menschen zu vernetzen, passende Stellen zu finden und langfristige Beziehungen aufzubauen
* Erfahrung im Recruiting, Verkauf oder in der Personalvermittlung
* Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine offene, verbindliche Kommunikation
* Digitale Affinität und Interesse an modernen Recruiting-Methoden und Social Media
* Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Das zeichnet Dich aus
* Du verstehst Menschen, besonders aus handwerklich-technischen Berufen. Du sprichst ihr Sprache.
* Du kommunizierst klar, ehrlich und mit Herz
* Du arbeitest zielorientiert, verlässlich und proaktiv
* Du hast Spass daran, im Gesundheitswesen Deine Erfahrung einzubringen
Das bieten wir Dir
* Attraktives Fixgehalt mit einer überdurchschnittlichen, leistungsorientierten Provisionsbeteiligung
* 40-Stunden-Woche
* 5 bis 6 Wochen Ferien
* Bezahlter freier Tag am Geburtstag
* Gestaltungsspielraum und aktive Beteiligung an Ideen & Projekten
* Team-Events und gemeinsame Offsite-Erlebnisse
* Raum für Weiterbildung und persönliche Spezialisierung
* Mitarbeit in einer wachsenden, qualitativ führenden Marke
* Moderne, zukunftsorientierte Arbeitsweise mit echten Entwicklungsperspektiven
* Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und echte Wertschätzung
Kontakt & Bewerbung
Wenn dich diese Aufgabe anspricht, melde dich, wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und mehr über dich zu erfahren. Jetzt bewerben
👤 Kontaktperson: Nicole Seiler-Witt, Head of Sales & Talent Acquisition
📞 Direktnummer: +41 41 553 01 60
💬 WhatsApp: +41 76 361 88 70
🌐 Website: www.seiro.ch
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