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Zimmermann/zimmerin

Bern
Asoag Personal AG
Zimmermann
Inserat online seit: 13 Mai
Beschreibung

Seit mehr als 30 Jahren vermitteln wir kompetente Fachkräfte und interessante Stellen. ASOAG ist ein erfolgreicher Stellenvermittler mit Sitz in Thun und Niederlassung in Bern.
Stellenvermittlung, Personalverleih und -vermittlung, Out- und Replacement, Outsourcing, Qualifikationscheck, Bewerbungscoaching oder HR Consulting: Mit unseren vielfältigen Leistungen engagieren wir uns für erfolgreiche Arbeitsverhältnisse und das heisst für uns:
Wir bringen zusammen was zusammen passt.

Zimmermann/Zimmerin 60-100%

Ihre Aufgaben:
- Programmieren, Einrichten und Bedienen moderner 5-Achs-CNC-Maschinen in der Holzplattenbearbeitung unter Einsatz von CAM-Software
- Durchführung von manuellen Nachbearbeitungen an Werkstücken bei prozessbedingtem Bedarf
- Planung und Sicherstellung eines reibungslosen Materialflusses im automatisierten Flächenlage
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Abläufen innerhalb des CNC-Bereichs
- Verantwortung für Wartung, Service und Instandhaltung der Anlagen sowie Koordination externer Fachpartner
- Möglichkeit zur Übernahme zusätzlicher Verantwortung als Superuser für einzelne Maschinen oder Prozessbereich
- Mitarbeit bei Optimierungs- und Verbesserungsprojekten im laufenden Betrieb

Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Polymechaniker/in EFZ oder im Holzbereich, beispielsweise als Schreiner/in oder Zimmermann/Zimmerin
- Interesse und Erfahrung im Bereich CNC-Bearbeitung, idealerweise mit ersten Kenntnissen in CAM-Systemen
- Hohes Qualitätsverständnis hinsichtlich Präzision, Oberflächenbearbeitung und Massgenauigkeit
- Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS Office
- Selbständige, zuverlässige und belastbare Persönlichkeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung im Umgang mit Staplern oder Seitenstaplern von Vorteil

Ihre Chancen:
- Spannende und vielseitige Tätigkeiten in einem modernen Produktionsumfeld
- Mitarbeit in einem motivierten und erfahrenen Team
- Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
- Attraktive Anstellungsbedingungen sowie Unterstützung bei fachlichen Weiterbildungen
- Moderne Infrastruktur und die Möglichkeit, eigenverantwortlich und flexibel zu arbeiten
- Gemeinsame Aktivitäten und ein kollegiales Arbeitsumfeld zur Förderung des Teamgeists

Temporäre Anstellung mit Absicht auf Festanstellung

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