Deine Mission, du verantwortest die strategische und operative Weiterentwicklung unseres Einkaufsbereiches Brands - mit dem Ziel, Umsatz, Rentabilität, Marktpräsenz und Kundenzufriedenheit (B2B/B2C) nachhaltig zu steigern. Als zentrale Schnittstelle zwischen unseren Lieferanten, Marketing, Demand Planning und Sales Teams prägst du die Sortimentsgestaltung sowie die Positionierung unserer Marken und Kategorien entscheidend mit. Deine AufgabenDu stärkst unsere MarkenweltDurch strategisches Category Management, sorgfältige Sortimentsgestaltung und starke Lieferantenbeziehungen entwickelst du den Bereich Brands (BOSCH, FOX, Vittoria, Schwalbe, KNOG, Chillys) nachhaltig weiter Du treibst Performance & Profitabilität voranMit datenbasierten Entscheidungen optimierst du Marge, Absatz und Portfolioqualität und stellst ein attraktives Angebot für den Schweizer Markt sicher Du sorgst für hervorragende DatenqualitätGemeinsam mit Product & Data Management stellst du sicher, dass unsere digitalen Plattformen stets aktuelle, vollständige und hochwertige Produktdaten enthalten Du verbindest Teams & MärkteDurch enge Zusammenarbeit mit Marketing und Demand Planning stellst du sicher, dass Planung, Kampagnen und Bestände perfekt aufeinander abgestimmt sind Du führst und entwickelst dein TeamMit klarer Orientierung, Coaching und Förderung gestaltest du ein leistungsstarkes Team, das gemeinsam Wirkung erzielt Dein ProfilMehrjährige Berufserfahrung im strategischen Category Management, Einkauf, Produktmanagement oder Vertrieb, idealerweise in der entsprechenden BrancheNachweisbare Führungserfahrung und stark ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz Analytische Denkweise, Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und hohe soziale Kompetenz Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen, Analysetools sowie E-Commerce-Technologien Betriebswirtschaftliches Knowhow (Margen, Preisgestaltung, Budget)Kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln Deutsch und Englisch auf Niveau C1-C2 in Wort und Schrift, weitere Sprachen von VorteilDas erwartet dichGute Stimmung und eine unkomplizierte Du-Kultur in einem innovativen Familienunternehmen - das authentisch, familiär, verbindlich, mutig und ambitioniert handeltMindestens 5 Wochen Ferien, damit du dich prima erholen und neue Energie tanken kannstIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten - wir fördern dich gezielt durch interne sowie externe Aus- und WeiterbildungenAttraktive Einkaufsvergünstigungen für deine nächste Bike-TourRegelmässige Mitarbeiterevents wie Apéros oder das Neujahrsessen sorgen dafür, dass auch der Teamspirit nicht zu kurz kommt Haben wir dein Interesse geweckt?Dann klicke auf unser Bewerbungsformular oder rufe uns gerne bei Fragen an: Patric Meyer | CMO |Gabi Hofer | HR Business Partner | jid6ed6429a jit1249a jiy25a