Unser Kunde bietet Ihnen die Möglichkeit auf Homeoffice, vergünstigte Mittagsmenüs und Unterstützung bei Weiterbildungen. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt alsHR Manager (m/w/d) 80%
Ihre Herausforderung
Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt
Rekrutierung von neuen Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit dem Talent Acquisition Manager
Zeit- und Absenzen- Management
Lohnbuchhaltung
Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt
Mitarbeit bei diversen HR-Projekten
Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen
Ihre Kompetenz
Kaufmännische Grundausbildung
Weiterbildung im Bereich Human Resources
Fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich
Kenntnisse im Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2), sehr gut Englisch (B2/C1)
EDV-Kenntnisse: MS-Office und Abacus von Vorteil
Persönliche Eigenschaften: selbständig, zuverlässig, lösungsorientiert, Kommunikationsstark, empathisch
Ihre Perspektiven
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office Möglichkeit
Du-Kultur bis in die Führungsetagen
Vergünstigte Mittagsmenüs
Handyabos
Nutzung von E-Scootern und Poolfahrzeugen
Weiterentwicklungsmöglichkeiten