100 %per 1. November 2025 oder nach VereinbarungWo andere verwalten, gestalten Sie – übernehmen Sie Verantwortung für moderne HR-Prozesse im Personalamt des KantonsIhre Verantwortung: Führung, Prozesse und DigitalisierungFachliche, organisatorische und personelle Führung eines motivierten Teams von 13 Mitarbeitenden sowie Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs im TagesgeschäftFührung und Umsetzung von HR-Projekten mit Schwerpunkt auf Digitalisierung und ProzessoptimierungAnalyse, Weiterentwicklung und Dokumentation von HR-Prozessen zur Steigerung der Effizienz und QualitätVerantwortung für die termingerechte und korrekte Erledigung aller HR-Administrationsaufgaben für die Direktionen und Schulbetriebe des Kantons Basel-LandschaftBearbeitung komplexer Spezialfälle und kompetente Ansprechperson für interne und externe PartnerAktive Mitarbeit im Leitungsteam und Mitgestaltung der strategischen Weiterentwicklung des PersonalamtsIhr Profil: Kompetent, erfahren und digital affinKaufmännische Grundausbildung mit (eidgenössisch) diplomierter HR-Weiterbildung und betriebswirtschaftlicher Qualifikation (FH oder vergleichbar)Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im HR-Bereich mit ausgeprägten FührungsqualitätenFundierte Kenntnisse in HR-IT-Systemen, insbesondere SAP HCM, sowie sichere Anwenderkenntnisse in MS Office (Excel, Word)Erfahrung im Projektmanagement und hohe Affinität zu digitalen HR-Prozessen und TransformationsprojektenAnalytisches Denkvermögen, lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte KommunikationsstärkeFür Fragen zur StelleBrian KunzProjektleiter SAP KompetenzteamTel. 061 552 53 87PersonalamtDas Personalamt des Kantons Basel-Landschaft ist Teil der Finanz- und Kirchendirektion und stellt ein einheitliches und professionelles HR-Management innerhalb der kantonalen Verwaltung sicher. Das Dienstleistungszentrum Personal (DLZ) übernimmt dabei die Verantwortung für die Personaladministration, den HR-Support sowie die Lohnadministration inklusive der Abrechnung der Sozialversicherungen für sämtliche Bereiche der kantonalen Verwaltung.Bedeutung der Rolle:Diese Schlüsselposition bietet Ihnen die einmalige Gelegenheit, die kantonale HR-Administration aktiv und nachhaltig zu gestalten. Mit Ihrem fachlichen Know-how und Ihrer Führungskompetenz prägen Sie massgeblich die Modernisierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse – und wirken so direkt an strategischen Projekten mit, die den Kanton Basel-Landschaft zukunftsfähig machen. j4id9921281a j4it1044a j4iy25a