Overview
Head of Security Advisory (m/w/d) – Remote. Du möchtest die Zukunft der Cybersecurity aktiv mitgestalten und ein hochqualifiziertes Consulting-Team führen? Als Head of Security Advisory übernimmst Du eine zentrale Rolle im Ausbau unseres Beratungsportfolios, treibst Innovationen voran und bist massgeblich für den Erfolg unserer Kundenprojekte verantwortlich. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, 40 Wochenstunden und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
WIR BIETEN Dir eine anspruchsvolle Führungsposition mit der Möglichkeit, Standorte in der Schweiz oder Remote zu wählen, und die Chance, Kunden gemeinsam bestmöglich zu beraten und zu unterstützen.
Responsibilities
* Fachliche und personelle Leitung sowie strategische Weiterentwicklung des Security Advisory Teams, inklusive Ergebnisverantwortung für die eigene Practice, Förderung der Teamkultur und gezielter Weiterentwicklung eines interdisziplinären Consultant-Teams
* Aktive Markt- und Kundenentwicklung durch Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten, Projektakquisition und Angebotsunterstützung
* Verantwortung für Planung, Steuerung und Qualitätssicherung komplexer Cyber-Security-Projekte – operatives Mitarbeiten in ausgewählten Projekten
* Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen als zentrale Ansprechperson für Key Accounts sowie enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, auch länderübergreifend
Qualifications
* Mehrjährige Führungserfahrung im Security Consulting sowie Erfolge in der Umsetzung komplexer Kundenprojekte und in der Geschäftsentwicklung
* Sehr gute Kenntnisse des Schweizer Cybersecurity-Markts und idealerweise ein bestehendes Netzwerk aus Kunden und Kontakten
* Fundiertes Fachwissen in relevanten Standards und Frameworks (z.B. ISO 27001, NIST, IEC 62443) sowie in Methoden des Risiko-Managements
* Ausgeprägte Kommunikationsstärke und C-Level-Kompetenz, ergänzt durch Zertifizierungen wie CISSP, CISM oder ISO 27001 Lead Auditor
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz und gelegentlich europaweit
Feel Good Kultur @SITSGROUP
* Wertschätzung: Eine offen-herzliche, respektvolle Kommunikationskultur
* Teamspirit: Spannende Aufgaben mit einem unterstützenden Team
* Onboarding & Einarbeitung: Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung
* Work-Life-Blending: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
* Perspektiven: Freiräume für kreatives Arbeiten, persönliche Entwicklung und Weiterbildung
* Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte und Zusatzleistungen
* Hire a Friend!: Empfehlungsprogramm
* Modern Workplace: Moderne IT-Ausstattung
* Unternehmenskultur: Offene Du-Kultur und regelmäßige Teamevents
How to apply
Wir freuen uns über Deinen aussagekräftigen CV, den Du über das untenstehende Formular hochladen kannst. Ein Anschreiben ist optional.
Bei Fragen wende Dich bitte an Oliver Schaaf (Talent Acquisition Partner) per Email.
#J-18808-Ljbffr