DEINE AUFGABENBEREICHE
* Gesamtverantwortung für die interne und externe Kommunikation der Division Service sowie Employer Branding
* Entwicklung, Koordination und Steuerung der Kommunikationsstrategie und -massnahmen für über 90 Standorte in 25 Ländern weltweit
* Konzeption und Umsetzung divisionsweiter Kommunikationsprojekte in enger Zusammenarbeit mit Group Communications
* Führung und Weiterentwicklung eines Mitarbeitenden
* Beratung und Coaching von Führungskräften bei Kommunikationsthemen und Krisenkommunikation
DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing, Journalismus oder vergleichbare Ausbildung
* Fundiertes Know-how in der strategischen und operativen Unternehmenskommunikation, insbesondere im Erstellen von Texten und digitalen Kommunikationsformaten
* Erfahrung in einem internationalen, dezentral organisierten Unternehmen sowie in der Umsetzung länderübergreifender Kommunikationsprojekte von Vorteil
* Hohe Selbstständigkeit, Hands-on-Mentalität sowie die Fähigkeit, Themen zu priorisieren und voranzutreiben
* Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern und der Führung eines kleinen Teams
* Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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