Führungsverantwortung für die Pflegezukunft im Seeland
Unsere Kundin, die SPITEX Seeland AG, ist eine regional stark verankerte Organisation im Bereich der ambulanten Pflege und Betreuung im Berner Seeland. Mit rund 240 Mitarbeitenden an vier Standorten versorgt sie 38 Gemeinden und steht für qualitativ hochwertige, wohnortsnahe und bedarfsorientierte Pflege. Die Organisation befindet sich in einer gezielten Weiterentwicklungsphase, um Wachstum, steigender Pflegekomplexität und neuen Versorgungsanforderungen nachhaltig zu begegnen. Professionalität, Menschlichkeit, unternehmerisches Denken und eine werte- und personenzentrierte Führung prägen die Kultur. Mitgestaltung ist ausdrücklich erwünscht, jede Stimme zählt. Für unsere Kundin suchen wir eine strategisch denkende und integrative Führungspersönlichkeit als
Leiter:in Pflege, Mitglied der Geschäftsleitung (80–100%)
Die Herausforderung
Operative Gesamtverantwortung für den Pflegebereich mit rund 220 Mitarbeitenden
Führung und Weiterentwicklung der Standortleitungen sowie der Leitungen der Fachbereiche
Stabilisierung und nachhaltige Weiterentwicklung der neuen Organisationsstruktur
Sicherstellung von Qualität, Wirtschaftlichkeit und Einhaltung regulatorischer Vorgaben
Strategische Weiterentwicklung des Dienstleistungsangebots (u.a. spezialisierte Pflegeangebote)
Stärkung der Führungskultur, des Wir-Gefühls und der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
Mitgestaltung der Unternehmensstrategie als Mitglied der Geschäftsleitung
Repräsentation der Organisation gegenüber Partnern, Behörden und Netzwerken
Tertiäre Ausbildung mit Abschluss im Pflegebereich oder im Gesundheitswesen
Mehrjährige Führungserfahrung im Gesundheitswesen, idealerweise mit Gesamtverantwortung
Erfahrung in Organisationsentwicklung und Change-Management
Betriebswirtschaftliche Kompetenz und ausgeprägtes Zahlenverständnis
Strategisches Denkvermögen gepaart mit operativer Umsetzungskraft
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Integrationsstärke und Entscheidungssicherheit
Unternehmerisches Denken und Handeln im Sinne der Organisation
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das dürfen Sie erwarten
Freuen Sie sich auf eine Schlüsselrolle in einer etablierten, werteorientierten Organisation mit Gestaltungsspielraum. Sie prägen eine Phase strategischer Weiterentwicklung mit, stärken Kultur und Führung und nehmen direkten Einfluss auf Struktur, Qualität und Zukunftsfähigkeit des Pflegebereichs. Sie wirken in einem Umfeld, das Professionalität, Menschlichkeit und Unternehmertum vereint, mit echtem Einfluss auf die Zukunft der ambulanten Pflege im Seeland. Interessiert? Dann freuen sich die beauftragten Consultants Regina Graf und Helmut Zimmerli-Menzi von der MPB Recruitment Group AG auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
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