Das erwartet dich:
Du übernimmst ein eigenes Immobilienportfolio mit anspruchsvollen Kund:innen und bringst deine Erfahrung aktiv in den Unternehmenserfolg ein. Nach der Einarbeitungszeit wird dir ein:e Junior:in zur Unterstützung zugeteilt. Du profitierst von modernen, digital unterstützten Arbeitsprozessen sowie flexiblen Arbeitsmodellen.
Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Bewirtschaftung eines vielseitigen Portfolios aus Mietwohnungen, Stockwerkeigentum und Gewerbeobjekten
- Betreuung und Ausbau anspruchsvoller Kundenbeziehungen - von der persönlichen Beratung bis zur ganzheitlichen Eigentümerbetreuung
- Unterstützung der Akquise: Du schreibst Offerten, begleitest Akquise-Termine und gewinnst Neukunden
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Teams und Unterstützung der Abteilungsleitung - mit dem klaren Ziel, mittelfristig die stellvertretende Leitung (plus optional die Leitung STWEG) zu übernehmen
- Teamführung: Perspektivisch übernimmst du die Einarbeitung und fachliche Begleitung eines Juniors
- Steuerung und Optimierung aller operativen Prozesse rund um Mietverträge, Vermietung, Budgetierung, Reporting, Leerstandsmanagement sowie technische und rechtliche Themen
- Digitale Optimierung: Du lebst das digitale Mindset und setzt und steigerst die Effizienz durch Tools wie AbaImmo
Deine Stärken und Erfahrungen:
- Fünf Jahre Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung (Wohn- und idealerweise auch Gewerbe- und STWEG-Objekte)
- Abschluss als Immobilienbewirtschafter mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Weiterbildung
- Starke Motivation, eigenverantwortliches und serviceorientiertes Handeln sowie Freude am Kundenkontakt
- Ideal sind erste Führungserfahrung und klare Ambitionen, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
- Sehr gute Kenntnisse im Schweizer Mietrecht und im technischen Unterhalt
- Du bist digital affin, schätzt nachhaltiges Arbeiten und bringst neue Ideen gerne ein
- Du bist engagiert und möchtest dich langfristig weiterentwickeln
Deine Chance:
- Werteorientierte Unternehmenskultur mit offener Kommunikation und Fairness
- Viel Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Verantwortung als stellvertretender Abteilungsleiter zu übernehmen
- Eigenes Portfolio und ein Marktumfeld, das Freiraum für Entwicklung schafft
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze, Homeoffice-Möglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und digitale Prozesse
- Gezielte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Bist du bereit, die Zukunft der Immobilienbewirtschaftung mitzugestalten? Dann freut sich Frau Lampart auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen direkt an Anita Lampart oder kontaktiere sie unverbindlich, um mehr zu erfahren.
Falls das nicht ganz das Richtige für dich ist, schau doch auch bei den anderen Inseraten auf unserer Homepage vorbei. Oder sende uns einfach eine Spontanbewerbung zu wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
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