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Account manager neugeschäft & kundenentwicklung

Cham
Ingram Micro GmbH
Account Manager
EUR 80’000 - EUR 100’000 pro Jahr
Inserat online seit: 9 Juni
Beschreibung

Account Manager Neugeschäft & Kundenentwicklung In dieser anspruchsvollen Rolle liegt dein Fokus auf aktivem Hunting – der gezielten Neukundengewinnung, der Entwicklung neuer Business‑Potenziale und dem Ausbau der Bestandskunden. Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, unserem Vertriebsnetzwerk und unseren internen Spezialisten und trägst maßgeblich zum profitablen Wachstum bei.
Deine Herausforderung Proaktive Neukundenakquise mit klarer Abschlussorientierung
Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Leads
Ausbau, Betreuung und Entwicklung definierter Bestandskunden
Durchführung von Verkaufs‑ und Preisverhandlungen
Erstellung, Präsentation und Nachverfolgung von Angeboten
Enge Zusammenarbeit mit Vendor‑Spezialisten und anderen Fachbereichen
Analyse von Markt‑ und Kundenpotenzialen zur Steigerung von Umsatz und Profitabilität
Pflege unseres CRM sowie Sicherstellung einer transparenten und präzisen Dokumentation
Identifikation von Cross‑ und Upselling‑Potenzialen bei Neu‑ und Bestandskunden
Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung oder gleichwertige Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung im Inside Sales oder Account Management im IT‑ oder B2B‑Umfeld
Ausgeprägte Hunter‑Mentalität – du gehst aktiv auf Kunden zu und bringst Geschäfte zum Abschluss
Fundierte Erfahrung im Umgang mit anspruchsvollen Kunden und Entscheidern
Hervorragende Kommunikations‑, Verhandlungs‑ und Abschlussfähigkeiten
Unternehmerische Denkweise sowie hohe Selbstständigkeit
Belastbare Persönlichkeit mit effizientem Zeit‑ und Prioritätenmanagement
Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil
Unser Angebot Eine spannende Tätigkeit in einem dynamischen & zukunftsorientierten Unternehmen
Eine umfassende Einarbeitung in dein Tätigkeitsgebiet sowie ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung nach der Einarbeitungszeit
Flache Hierarchie und Du‑Kultur
6 Wochen Ferien
Hybrides Arbeitsmodell
41,5 Std./Woche
Gleitzeitmodell
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Firmeneigener Parkplätze (gratis)
ÖV‑Zuschuss
Kostenloser Kaffee, Tee, Wasser und Früchte
Firmen‑Events & Aufmerksamkeiten

#J-18808-Ljbffr

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