Verantwortlicher für Pflege und BetreuungDie La Clairière, gelegen im Kanton Waadt, an den Toren von Genf, im Herzen einer ruhigen und privilegierten Umgebung, ist die medizinisch-soziale Referenzeinrichtung der Gemeinden der Region Terre Sainte. Mit einer Geschichte von über 50 Jahren hat sich unsere Institution ständig weiterentwickelt und bietet 74 Langzeitplätze und 2 Kurzzeitplätze, einschließlich zweier Einheiten für Langzeitpflege und einer PPA-Einheit, sowie eines temporären Empfangszentrums, das 9 Plätze bietet. Unsere multidisziplinären Teams arbeiten täglich engagiert, in einem Geist von Wohlwollen und Respekt, wobei der Mensch im Mittelpunkt steht – Bewohner, Begünstigte, Angehörige. Um unsere Handlungen zu geben und sie gemäß den besten Standards zu entwickeln, suchen wir zur Ergänzung unserer Teams eine(n)Verantwortlichen für Pflege und Betreuung (100 %) direkt dem Direktor und Mitglied des Exekutivkomitees unterstellt. Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in der Steuerung und Begleitung. Sie beaufsichtigen ein Team von Pflegeeinheitsleitern und im sozial-kulturellen Bereich, die die laufenden Aktivitäten ihrer Abteilung verwalten, und arbeiten unter Ihrer Verantwortung zusammen und koordinieren sich. Innerhalb von La Clairière glauben wir an die Stärke eines Führungs-Teams, das eng mit seinen Teams und den Bewohnern verbunden ist, solidarisch und unterstützend. Sie werden dazu beitragen, indem Sie als Verantwortlicher für die Betreuung und Pflege agieren, während Sie sich auf Ihre eigenen Aufgaben als Führungskraft und Mitglied des CODIR konzentrieren.Was wir suchen, ist jemand, der weiterhin die Kompetenzen seiner Teams wertschätzt, umsichtig delegiert und Entscheidungen mit HAUPTAUFGABENQualität der Pflege und Betreuung- Sicherstellen der Qualität der Pflege- und Betreuungsleistungen für alle Bewohner und Begünstigten- Förderung eines reflexiven Ansatzes und Bereitstellung klinischer Unterstützung in komplexen Situationen- Sicherstellung einer effektiven interdisziplinären Zusammenarbeit zwischen den Pflege- und sozial-kulturellen Teams sowie den anderen Diensten (Hotellerie, …) und der Hauptansprechperson für die Familien in Bezug auf Aufnahme, Betreuung und Nachverfolgung der Bewohner- Überwachung der PLAISIER, PLEX und der Verfahren zur Unterstützung - Verwaltung der Langzeit- und Kurzzeitaufnahmen mit BrioManagement und Überwachung der Teams- Überwachung und Unterstützung der mittleren Führungskräfte und ihrer Teams- Mitwirkung an der Rekrutierung, Entwicklung der Teams und Definition sowie Verfolgung des institutionellen Entwicklungsplans- Förderung einer offenen Kultur, Kollegialität und eines Arbeitsumfelds, das unserer Mission förderlich istSteuerung und Qualität- Aktive Mitwirkung im Exekutivkomitee und an der allgemeinen Politik der Institution- Mitwirkung an der Definition und Steuerung der institutionellen Projekte, insbesondere im Rahmen der zukünftigen Entwicklung- Leitung des Qualitätsmanagements und der kontinuierlichen Verbesserung Ihrer Prozesse- Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Normen- Vertretung der Institution gegenüber den Partnern des medizinisch-sozialen Netzwerkes in WaadtIHRE QUALIFIKATIONEN- Anerkennung als Pflegefachkraft (Pflegefachkraft) durch das Schweizer Rote Kreuz- Eine Laufbahn, die Management der Gesundheitsversorgung und der Altenpflege vereint (CAS). Master in Pflegewissenschaften, Expertise ist von VorteilErfahrung- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung, davon 5 Jahre in einem Wohnumfeld und/oder bewährte Erfahrung im Management multidisziplinärer Teams- Gute Kenntnisse des Systems und der sozialmedizinischen Kultur in WaadtKompetenzen und persönliche Eigenschaften- Durchsetzungsstarker Führungsstil: Sie wissen, wie man die Teams vereint, Verantwortlichkeit schafft und sie wachsen lässt- Effektive Entscheidungsfähigkeit, Autonomie und Sorgfalt im Management der Prioritäten- Ausgezeichnete Kommunikations- und Zuhörfähigkeiten, sowohl mit Ihren Teams als auch mit den Bewohnern, Begünstigten, Familien und externen Partnern- Dynamismus, Sinn für Verantwortung und Vorliebe für sich wandelnde Umgebungen- Fähigkeit, sich in einen bestehenden institutionellen Prozess einzugliedern und diesen zu fördernWAS WIR IHNEN BIETEN- Eine gemeinnützige Institution mit Projekten und unternehmerischer Leitung- Ein Managementansatz und eine institutionelle Kultur, die auf Vertrauen, Transparenz, Gerechtigkeit und Anerkennung basieren- Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten CODIR mit der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Zukunft der Institution mitzuwirken- Reale Möglichkeiten zur beruflichen und kontinuierlichen Entwicklung- Eine Einrichtung, die über moderne Infrastrukturen und ausgezeichnete Anbindung im waadtländischen Netzwerk verfügt- Gute Erreichbarkeit (öffentlicher Nahverkehr, Parkplatz) und ein attraktives AngebotWenn Sie von Verantwortung, einer wertschätzenden Führungsmentalität und dem Willen, aktiv zu einer sich wandelnden Institution beizutragen, angetrieben werden, freuen wir uns, Sie kennenzulernen. jidb158b57ade jit0311ade jpiy26ade