Ton nouveau rôle
Au Digital Desk de Tamedia, nous fournissons rapidement et de manière fiable aux lecteurs de nos titres en Suisse romande toutes les actualités brûlantes qui les intéressent et créons en outre des contenus qui nous permettent d'attirer de nouveaux utilisateurs. Nous sommes également responsables de la diffusion de tous les contenus numériques sur l'ensemble des plateformes de «24heures» et de la « Tribune de Genève ».
* Tu effectues des recherches, rédiges et produis des articles dans tous les domaines thématiques pour l’ensemble de nos titres en Suisse romande.
* Tu conçois et rédiges des articles de manière optimale afin qu'ils soient le mieux référencés sur Google.
* Tu gardes une vue d'ensemble de l'actualité, des thèmes tendance sur les moteurs de recherche et du trafic de nos articles.
* Tu travailles en étroite collaboration avec des experts en référencement, des analystes de données et bien d'autres encore. Avec eux, tu suis les tendances Google et anticipes les sujets qui vont gagner en importance et en ampleur.
* Tu travailles au cœur de la plus grande entreprise médiatique privée suisse, dans l'une des salles de rédaction les plus modernes du pays.
Nous recherchons
* Tu maîtrises parfaitement la langue française et tu es rapide dans la recherche et la rédaction d'articles.
* Tu es ouvert/-e à une grande diversité de contenus
* Tu as une expérience journalistique en salle de rédaction, tu es à l'aise avec le numérique et tu comprends les codes et le fonctionnement du journalisme en ligne.
* Tu as un bon sens de l'intérêt du lectorat et tu as de l'expérience dans la rédaction et la préparation de textes axés sur la portée.
* Tu as un don pour la présentation multimédia attrayante d'histoires et maîtrises les formats de narration spécifiques au web.
* Tu maîtrises les outils pertinents tels que Google Trends, les outils SEO, les outils d'IA, Datawrapper.
* Tu restes serein/-e même sous la pression du temps et fournis un travail fiable.
* Tu es prêt/-e à travailler régulièrement le week-end.
Benefits
Ce que nous offrons: Des avantages supplémentaires attrayants et des réductions pour tous les employés.
* Cinq semaines de vacances avec extension possible à sept semaines via achat de vacances
* Horaires flexibles et possibilité de travail en home-office
* Jour de congé payé le jour de votre anniversaire
* Une rémunération orientée marché et à la hauteur de la performance et des succès
* De nombreux avantages pour l'abonnement de téléphone portable, la télévision numérique, la location de vélos, l'achat de voitures
* Une offre complète et gratuite dans le domaine de la promotion de la santé (coaching, application Health Coach, vaccination contre la grippe, diverses formations)
* Possibilité de congé non rémunéré jusqu'à six mois
* Demi-jours de congé supplémentaires avant certains jours fériés
* Prime s'élevant jusqu'à CHF 2'000 en cas de contribution au recrutement d'un ou d'une collaborateur/trice
* Une offre complète de formation et de développement (formations en leadership, mentorats, programmes de développement, cours de langues, compétences personnelles, compétences méthodologiques, gestion de projet, gestion du changement, et bien plus encore)
* Abonnements numériques gratuits et offres imprimées à tarif réduit
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