Aufgaben
. Mit der Ausbildungsverantwortung und der Leitung Bildung verantwortest du die Ausbildung für Pflegeberufe
Dein Profil
1. Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Diplomierte Pflegefachfrau /Pflegefachmann HF oder eine gleichwertige SRK-Anerkennung
2. Weiterbildung: Berufsbildungskurs SVEB 1
3. Erfahrung:Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Pflegebereich (Akut- und/oder? Rehabilitationspflege)
4. Persönlichkeit: Du bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einer hohen Kundenorientierung, Sozialkompetenz und Teamorientierung. Zudem zeichnen dich Flexibilität, Selbstständigkeit sowie ein kompetentes und gepflegtes Auftreten aus. Ausserdem hast du Freude an der Ausbildung und Begleitung von Jugendlichen / jungen Erwachsenen und zeigst dich empathisch.
Was wir bieten
5. Mitgestaltung: Wirke in einer dynamischen Arbeitsumgebung mit und bringe dich aktiv mit ein
6. Arbeitszeitmodell: mehrheitlich arbeitest du von Montag bis Freitag im Frühdienst
7. Inspirierendes und kollegiales Arbeitsklima: Arbeite in einem unterstützenden und wertschätzenden Team, welches sich gemeinsam für die bestmögliche Patientenversorgung einsetzt
8. Flexibilitätsbonus: Freiwillige Teilnahme an unserem internen Pflegepool für Zusatzschichten, welche zusätzlich attraktiv Vergütet werden.
9. Überdurchschnittliche Sozialversicherungsleistungen: Profitiere von attraktiven Sozialversicherungsleistungen und umfassenden Benefits
10. Aus- und Weiterbildung: Grosszügige Kostenbeteiligung an Aus- und Weiterbildungen
11. Rabatte: Nutze Rabatte bei diversen Partnern, wie Grosshändlern, Apotheken sowie unsere Mitgliedschaft bei Benefit@work
12. Kostenloser Eintritt: Geniesse kostenlosen Eintritt und weitere Vergünstigungen in der Wellness-Therme FORTYSEVEN