Privatkundenberater

Bei uns darfst du dich einbringen, die Kundenberatung der Zukunft und die Digitalisierung des Bankings mitgestalten. Wir suchen dich: Eine Persönlichkeit, die voraus denkt. Jemanden, mit dem wir gemeinsam als Team frischen Ideen umsetzen, Innovationen vorantreiben und die Kunden begeistern werden.


Was du bewegst

* Die Migros Bank Kunden, durch deine umfassende und professionelle Beratung in den Kernbereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge
* Dein Team, mit welchem du dich gemeinsam um die Weiterentwicklung und den Ausbau von teambetreuten Kunden kümmerst
* Neukunden, weil du sie mit deiner gewinnenden und aufgestellten Art leicht akquirieren und begeistern kannst
* Anspruchsvolle Kunden, indem du gemeinsam mit unseren Finanzplanungsexperten auf ihre Kundenbedürfnisse eingehst



Was du mitbringst

* Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Bank
* Berufserfahrung: mindJahre Kundenberatung Retailbanking
* Erfahrung in der Privatkundenberatung und ein gutes Fachwissen in den Bereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge
* Flair, Kundenbeziehungen aktiv auszubauen und langfristig aufrechtzuerhalten
* Erfahrung in der erfolgreichen Akquisition von Neukunden und eine offene, aufgestellte Persönlichkeit
* Flair und Freude daran, Kundenbedürfnisse zu erkennen und sie für die passenden Finanzlösungen zu begeistern
* Deutsch (verhandlungssicher)
* Französisch (von Vorteil)



Was wir dir bieten

* Du-Kultur: Gelebter Teamgeist mit transparenter Kommunikation
* Gezielte Förderung: Kontinuierlicher, individueller Austausch zur beruflichen Förderung
* Mitarbeiterangebote: Jährliches grosszügiges Well-being-Guthaben
* Freizeit- und Kulturangebote: Rabatte der M-Gemeinschaft auf Konzerte, Reisen, u.v.m.
* Cumulus-Punkte: Bis zu 5 zusätzliche Punkte pro Franken Einkaufswert
* Handy-Abo: Vergünstigte Abos und Anmeldung auch für Familie und Freunde
* Gesund arbeiten: Sabbaticals als Regenerationszeit nach 7 Jahren Anstellung
* Verpflegung: Vielseitiges Verpflegungsangebot mit Mahlzeitenzulage

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.


Rekrutierungsprozess

* Vorselektion der Bewerbungen
* Gespräch mit HR & Fachabteilung
* Persönlichkeits-/Leistungstest
* Kennenlernen Team
* Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau Anja Fürst
HR Business Partner


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