Ein etabliertes Schweizer Unternehmen in Bern sucht eine Fachkraft für die vollständige HR-Administration. Die Rolle umfasst die Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten Themen sowie die Verantwortung für Lohnverarbeitung und Sozialversicherungen. Ideale Kandidaten verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, eine Weiterbildung im HR sowie mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist. Attraktive Benefits wie Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte werden angeboten. Bewerbungen sind willkommen!
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