Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF (a) in Ausbildung Start März 2027
Arbeitsort: Hirslanden Klinik Stephanshorn | St. Gallen
Besetzung per: nach Vereinbarung
Anstellungsart: Befristet
Referenznummer: 63048
Ausgebildet wird je zur Hälfte im Betrieb und an der höheren Fachschule am Berufs- und Weiterbildungszentrum für Gesundheitsberufe St. Gallen (BZGS). Weitere Informationen zur Ausbildung findest du unter www.bzgs.ch.
Verantwortlichkeiten
Als Pflegefachperson HF bist du verantwortlich für die Pflege und Betreuung der Patient*innen vom Spitaleintritt bis zum Ausschritt
Du steuerst den gesamten Pflegeprozess von der Erhebung der Patientendaten über die Organisation und Durchführung von pflegerischen und medizinaltechnischen Verrichtungen bis zur Dokumentation und Überprüfung der Ergebnisse
Als Pflegefachperson bist du Dreh- und Angelpunkt für die Patient*innen, die Angehörigen und das interdisziplinäre Team
Mit deinem Engagement übernimmst du helfende, beratende, koordinative und analytische Funktionen
Qualifikationen
Motivationsschreiben/Video... sowie aktueller Lebenslauf inkl. Foto
Lehrabschlusszeugnis inkl. Berufsschulzeugnisse, Arbeitszeugnisse
Bildungsberichte der EFZ Ausbildung
Angabe von zwei Referenzpersonen mit Telefonnummer und Mailadresse
Persönliche Eigenschaften
Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft
Kommunikations- und Beziehungsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein und Wahrnehmungsfähigkeit
Physische und psychische Belastbarkeit
Benefits
Motiviertes, innovatives und erfahrenes Team
Möglichkeit von bis zu 7 Wochen Ferien pro Jahr mit dem «Freizeit Plus» Modell
Bezahlte Umkleidezeit in Form von bis 4 zusätzlichen freien Tagen
Kostenloser Kaffee, Tee und Mineralwasser
Restaurant mit bis zu 50% Rabatt
ÖV-Subvention von 75% auf das Jahresabonnement
Interessante Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
Diversity und Gleichberechtigung
Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10’000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.
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