Reka schafft mehr Wert für Menschen - Wir möchten dich für uns gewinnen
Reka steht für Ferien, Freizeit und Mobilität. Als Genossenschaft ermöglicht Reka ihren Kundin-nen und Kunden seit über 80 Jahren, die Schweiz und ihre Nachbarländer auf nachhaltige und familienfreundliche Art und Weise zu entdecken. Mit der Reka-Card, einem innovativen Zah-lungsmittel und Fringe Benefit-Angebot, sowie mit Ferienangeboten in eigenen Feriendörfern und Resorts leistet Reka einen bedeutenden Beitrag zum nachhaltigen Tourismus und zur Mobi-lität in der Schweiz. Zur Reka gehören zudem die Tochtergesellschaften Swiss Holiday Park AG in Morschach, Golfo del Sole S.p.A. in Follonica sowie Ortano Mare S.p.A. auf der Insel Elba. Die Stiftung Reka Ferien-hilfe ermöglicht benachteiligten Familien eine Ferienwoche.
Als moderne, zukunftsorientierte Organisation vereint Reka wirtschaftlichen Erfolg mit sozialer Verantwortung – im Zentrum steht dabei immer der Mensch: Kundinnen und Kunden, Partner, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Zur Unterstützung unseres Teams im Reka-Feriendorf Disentis suchen wir eine oder einen
Rezeptionist:in / Kinderbetreuer:in Rekalino 60-80%
Arbeitsort: Disentis
Die Aufgaben, welche dich erwarten
1. Gästebetreuung über Angebote des Reka-Feriendorfes und der Ferienregion
2. Allgemeine administrative Arbeiten (Telefon, Mail, Reservationen, Ticket-Verkauf etc.)
3. Willkommen heissen unserer Gäste, Vollzug des Check-In und Check-Out
4. Unterstützung bei organisatorischen Abläufen
5. Planung und Gestaltung eines vielfältigen und attraktiven Rekalino-Club-Programms
6. Selbständige Betreuung der Kinder und Jugendlichen im Alter von 2 bis 16 Jahren
7. Organisation und Durchführung des Kids und Teens Clubs, von Ausflügen und wiederkehrenden Anlässen
Was du mitbringen solltest
8. Erfahrung und Freude im Umgang mit Gästen, vorzugsweise in der Hotellerie
9. Gewinnende Persönlichkeit, Freundlichkeit und starke Kundenorientierung
10. Initiative, zuverlässige und selbstständige Persönlichkeit
11. kaufmännische Grundausbildung, vorzugsweise in der Hotellerie oder im Tourismus
12. Bereitschaft für unregelmässige Arbeitszeiten (Saisonbetrieb) Feiertags- und teilweise Abendeinsätze (der Samstag ist generell ein Arbeitstag)
13. Gute Deutschkenntnisse (Beratungssicher), Französisch, sowie Englischkenntnisse erwünscht
14. Kreativität, Eigeninitiative, Flexibilität
15. Erfahrung und Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen
Unser Angebot
16. Eine vielseitige, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit
17. Engagement bei einem gut aufgestellten, innovativen Arbeitgeber von nationalem Bekanntheitsgrad und hervorragendem Image in der Bevölkerung
18. Reka übernimmt 60 % der Pensionskassenbeiträge
19. Attraktive Lohnnebenleistungen wie Reka-Pay und Reka-Lunch-Guthaben
20. Kinderbetreuungszulage
21. Bis 40 % Rabatt auf Reka-Ferien
22. Treueprämien
23. 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100 % Lohnzahlung
24. 4 Wochen Vaterschaftsurlaub bei 100 % Lohnzahlung
25. Ferienkauf möglich
Stellenantritt: Ab sofort