Sie sind bereits seit einigen Jahren in der Schweiz als Oberärztin oder Oberarzt tätig und möchten nun den nächsten Schritt in eine Leitungsfunktion gehen?
In enger Zusammenarbeit mit dieser Institution begleitet Medimeo – Ihre spezialisierte Personalberatung für ärztliche Karrieren in der Schweiz – die Besetzung dieser attraktiven Kaderposition.
Wir unterstützen Sie diskret und persönlich: von der ersten Kontaktaufnahme über die Koordination der Gespräche bis hin zur Vertragsgestaltung und dem reibungslosen Wechsel in die neue Führungsaufgabe. Unser Service ist für Sie selbstverständlich kostenlos.
Sie arbeiten an einem modernen Standort in der Deutschschweiz. Das engagierte Team besteht aktuell aus 4 Kaderärztinnen/-ärzten (inklusive der vakanten Position), rund 2.5 Oberärztinnen/-ärzten sowie 5–6 Assistenzärztinnen/-ärzten. Die Abteilung bietet ein breites gynäkologisch-geburtshilfliches Spektrum mit operativem Schwerpunkt sowie umfassender Betreuung im Bereich Beckenboden. Dank der Einbindung in ein grösseres Netzwerk profitieren Sie von interdisziplinärem Austausch, moderner Infrastruktur und flachen Hierarchien.
Ihre Aufgaben
Fachliche; organisatorische und personelle Leitung des Schwangerenambulatoriums und der Geburtenabteilung
Betreuung von ambulanten und stationären Patientinnen mit hoher fachlicher und menschlicher Kompetenz
Eigenverantwortliche Durchführung operativer Eingriffe, insbesondere im Bereich Beckenboden und allgemeiner Gynäkologie
Supervision und Weiterbildung von Ober- und Assistenzärztinnen/-ärzten sowie interprofessionelle Zusammenarbeit im Team
Übernahme von ca. 7 Hintergrunddiensten pro Monat bei einem Vollzeitpensum
Ihre Kompetenzen
Facharzttitel Gynäkologie und Geburtshilfe (bei ausländischen Titeln mit MEBEKO-Anerkennung)
Mehrjährige Erfahrung als Oberärztin / Oberarzt in der Schweiz (Schweizer Erfahrung zwingend)
Operativer Schwerpunkt (z. B. Beckenbodenchirurgie) von Vorteil
Freude an Führungsverantwortung, Ausbildung und interdisziplinärer Zusammenarbeit
Kommunikationsstärke; Engagement und hohe fachliche Kompetenz
Ihre Vorteile
Leitende ärztliche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeiten in einem motivierten, kollegialen Team mit flacher Hierarchie und aktiver Mitgestaltung der Abteilung
Moderne medizinische Infrastruktur und interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb des Netzwerkes
Attraktive Arbeitsbedingungen: 5 Wochen Ferien pro Jahr (bzw. 6 Wochen für Kader ab 50 Jahren)
Sehr gute Sozialleistungen (überobligatorische Pensionskassenbeiträge, Kadervorsorge)
Gezielte Förderung von internen und externen Weiterbildungen
Kinderbetreuung