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BEWERBEN
von: Stiftung Züriwerk
Fachperson Wohnen / STV Abteilungsleitung 70% – 80%
Die Stiftung Züriwerk engagiert sich für Inklusion. Mit unserer «Strategie Inklusion 2035» sind wir auf dem Weg zu einer Gesellschaft, die nicht behindert. Wir wollen Hindernisse aus dem Weg schaffen, damit alle Menschen ein gleichberechtigter Teil der Gesellschaft sind. Dafür sorgen zum Beispiel unsere vielfältigen Angebote an Arbeits-, Ausbildungs-, Tages- und Wohnplätzen für Menschen mit kognitiven Behinderungen im Kanton Zürich. Gemeinsam bieten wir für Dritte Dienstleistungen an, fertigen Produkte und schaffen Kulturangebote. Kooperativ und verlässlich stehen wir für Partizipation und Selbstbestimmung.
Bereit für mehr Sinn im Job? Dann bring deine Skills dorthin, wo sie Wirkung zeigen! Wir suchen dich ab sofort (oder wann's für dich passt) als
Fachperson Wohnen / STV Abteilungsleitung 70% – 80%
Dein Züriwerk-Arbeitsplatz
Unsere Wohngruppe in Grüningen ist ein Zuhause für 7 Menschen mit einer Hirnverletzung und/oder körperlichen Beeinträchtigungen. Hier gestalten wir gemeinsam den Alltag, schaffen Struktur und ermöglichen individuelle Entwicklung. Ein lebendiges Umfeld, in dem du mitgestalten, begleiten und echte Verbindungen aufbauen kannst.
Du bist bei uns richtig,
weil du diese Aufgaben gestaltest
weil du diese Aufgaben gestaltest
- Ganz nah dran: Du begleitest unsere Menschen mit Hirnverletzung im Alltag – individuell, wertschätzend & mit viel Feingefühl
- Bildung & Freizeit? Da unterstützt du gerne. – mit kreativen Ideen für Freizeitaktivitäten & Erwachsenenbildung
- Teamplayer*in mit Netzwerk: Du arbeitest eng im Team, mit anderen Bereichen von Züriwerk, mit Angehörigen, Ärzt*innen & Therapeut*innen zusammen
- Doku- & PC-Skills mit Sinn? – YES! Du führst die Präsenzkontrolle und Bewohner*innen-Akten gemeinsam & transparent
- Agogik-Level-up: Du setzt unser Konzept der Funktionalen Gesundheit aktiv um
- Mitverantwortung leben: Als stellvertretende Abteilungsleitung übernimmst du Verantwortung in der Teamarbeit
weil du diesen Background mitbringst
weil du diesen Background mitbringst
- Ein Diplom als Pflegefachmann/-frau und eine abgeschlossen Ausbildung im betreuenden und/oder sozialpädagogischen Bereich
- Erfahrung mit Menschen mit einer Hirnverletzung und körperlichen Beeinträchtigung.
- Ein gutes Gespür für Empowerment, Selbstbestimmung & feine Töne im Alltag? – Klar!
- Du bist offen für flexible Arbeitszeiten während 365 Tagen im Jahr – Pikett ja, Nachtdienst nein
- Zuverlässig, belastbar, reflektiert und Humor im Alltag? Yes please!
- Du hast bereits erste Leadership Erfahrungen gesammelt und kannst die Abteilungsleiterin bei Abwesenheit vertreten
weil dir gefällt, was wir bieten
weil dir gefällt, was wir bieten
Alle 5 Jahre erhältst du mindestens 5 und bis zu 15 zusätzliche freie Tage geschenkt.
Dienstaltersgeschenk alle 5 Jahre
Freue dich auf 6 Wochen Ferien pro Jahr.
6 Wochen Ferien
Deinen Geburtstag feierst du bei uns mit einem freien Tag, auch wenn er auf ein Wochenende oder einen Feiertag fällt – dann einfach davor oder danach!
1 Tag frei am Geburtstag
Gönne dir noch mehr Ferien und kaufe jährlich bis zu 2 Wochen Ferien zusätzlich ein.
Ferieneinkauf
Sehnst du dich nach einer längeren Auszeit? Bei uns kannst du unkompliziert unbezahlten Urlaub nehmen.
Unbezahlter Urlaub
Zu deiner finanziellen Entlastung übernehmen wir 50% deiner Krankentaggeld (KTG)- und Nichtberufsunfall(NBU)-Versicherungsbeiträge.
50% der KTG- und NBU-Versicherungsbeiträge
Wir bieten dir eine breite Auswahl an internen Fortbildungen und unterstützen dich grosszügig bei externen Aus- und Weiterbildungen.
Fort- und Weiterbildung
Mach mit beim Seitenwechsel und sammle jedes Jahr neue Erfahrungen, indem du einen Tag in einem anderen Beruf innerhalb der Stiftung Züriwerk verbringst.
Seitenwechsel
Neben den üblichen Feiertagen sind bei uns auch der 24. und 31. Dezember ganztags arbeitsfrei. Fallen diese auf ein Wochenende, beziehst du stattdessen den Freitag nach Auffahrt.
12 Feiertage im Jahr
Teilzeitstellen, Homeoffice-Optionen und die Jahresarbeitszeit ermöglichen dir die Gestaltung deiner persönlichen Work-Life-Balance.
Flexibles Arbeiten
Der Urlaub des anderen Elternteils beträgt bei uns 6 statt der gesetzlich vorgeschriebenen 2 Wochen. 4 davon können flexibel bezogen werden. Dann, wenn es dir am besten passt – eine grosszügige Regelung für mehr Familienzeit.
Urlaub des anderen Elternteils
Wir wollen deine Ideen hören: Gestalte aktiv mit! Bei uns kannst du sowohl in deinem Bereich wie auch bei stiftungsweiten Themen und Entwicklungen Einfluss nehmen.
Gestaltung & Mitwirkung
Dein Familienmodell, deine Entscheidung: Bei uns erhältst du 18 Wochen Mutterschafts- oder Adoptionsurlaub für eine optimale Kennenlernzeit.
18 Wochen Mutterschafts- und Adoptionsurlaub
Bist das genau du?
Dann bewirb dich jetzt für #deinjobmitsinn
Die Stiftung Züriwerk fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und Lebensformen. Bewerbungen von People of Color, Menschen mit familiärer Migrationsgeschichte oder Vertreter*innen von Gruppen, die untervertreten sind, sind daher ausdrücklich erwünscht.
Willst du mehr über Züriwerk erfahren?
Dann geht es hier entlang: Züriwerk als Arbeitgeberin | Züriwerk (zueriwerk.ch)
Hast du Fragen zu dieser Stelle?
Dann kontaktiere deine:n neue:n Vorgesetzte:n
Kontaktperson:
Doreen Zill (sie/ihr)
Abteilungsleiterin Wohngruppe 3 & 4
Tel: +41 44 936 54 37 oder 076 487 49 39
E-Mail: d.zill@zueriwerk.ch
Internet:
Arbeitsort
Stiftung Züriwerk
Niderwisstrasse 1
8627 Grüningen
Niderwisstrasse 1
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