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Betriebselektriker*in

Oberdorf (Waldenburg)
Festanstellung
Fresh Food & Beverage Group
Elektroniker für Betriebstechnik
Inserat online seit: 30 Januar
Beschreibung

Hast du Freude daran, technische Herausforderungen zu meistern und Teil eines engagierten 10-er-Teams zu sein? Im dynamischen Umfeld der Migros-Industrie kannst du mit deiner Expertise dazu beitragen, dass unsere Produktion reibungslos läuft und damit der Genuss unserer feinen Produkte sichergestellt wird. Interessiert? Dann melde dich!


Was du bewegst

* Sicherstellung der Betriebsbereitschaft unserer Anlagen und Störungsbehebung
* Durchführen von präventiven Wartungsarbeiten und Anlagenoptimierungen
* Installationen und Inbetriebnahme von Neuanlagen
* Betreuen unserer Haustechnik
* Übernahme von Bereitschaftsdienst (wochenweise Mo-So, ca. 8x/Jahr)


Was du mitbringst

* Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Elektriker / Elektroniker oder Elektromechaniker mit elektrischer Grundausbildung NIV13
* Berufserfahrung: Erste Berufserfahrung in der Instandhaltung
* Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, technische Störungen effizient zu analysieren und nachhaltig zu beheben
* Selbständige und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit zuverlässiger Arbeitsweise
* Flexibilität, auch ausserhalb der regulären Arbeitszeit tätig zu sein (z. B. wochenweiser Pikettdienst ca. 8x/Jahr)
* Deutsch (sehr gute Kenntnisse)


Was wir dir bieten

* Faire Löhne: FFB-Group zahlt ihren Mitarbeitenden einen fairen und marktgerechten Lohn auf Basis unseres Personalentlöhnungssystems.
* Verpflegung: Leckere Tagesmenus zu günstigen Preisen.
* Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
* Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.
* Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.


Rekrutierungsprozess

* Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)
* Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)
* Probearbeiten
* Angebot & Vertragsausstellung (FFB-Group)


Kontakt

Herr Daniel Konopka
HR Business Partner

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#J-18808-Ljbffr

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