HR BUSINESS PARTNER & LEARNING PROJECT MANAGER Introduction de la société OMEGA est une prestigieuse marque horlogère mondialement connue pour ses exigences de qualité, précision et innovation depuis plus de 170 ans. Nos montres comptent parmi les plus belles au monde et se caractérisent par leur technologie de pointe et leur style intemporel. Au cours de notre longue histoire, nous avons battu des records de précision, redéfini le chronométrage sportif et maintenu notre position à la pointe de la Haute Horlogerie. En tant que marque internationale, nous sommes toujours intéressés à rencontrer de futurs collègues souhaitant contribuer au travail de nos équipes sur presque chaque continent à l'aide de leurs talents, ambitions et inspirations. Description du poste HR Business Partner : Gestion complète des recrutements incluant l'identification des besoins, la sélection, les entretiens de recrutement et les propositions d'engagement Suivi des collaborateurs, soutien et conseil aux différents responsables de départements dans la gestion quotidienne du personnel Participation à différents projets d'amélioration continue du département HR Rédaction de documents relatifs au suivi administratif de la population concernée Learning & Project Manager : Analyse des besoins en formation et accompagnement personnalisé des responsables et des collaborateurs Accompagnement individuel et collectif en lien avec le développement de compétences Coordination des formations continues Gestion des projets HR orientés Learning & Development Profil Brevet fédéral en Ressources humaines ou titre jugé équivalent Expérience de minimum 3-5 ans dans un poste similaire Excellentes connaissances du français ou excellentes connaissances de l'allemand avec de très bonnes connaissances du français, bonnes connaissances de l'anglais Compétences requises Doté d'un très bon sens relationnel, avec une forte orientation client et un excellent esprit d'équipe Proactif, dynamique, avec forte capacité d'adaptation Langues Lieu de travail 2502 Biel/Bienne Personne de contact Célie Bovet HR Business Partner jid280c5a6afr jit0101afr jpiy26afr