Stellenangebot: FP&A und Business Controller bei Mibelle Group.
Zur Verstärkung unseres Controlling-Teams suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als FP&A und Business Controller, die mit analytischem Denken und betriebswirtschaftlichem Know‑how zur erfolgreichen Steuerung unserer Business Units beiträgt. Wir freuen uns, dich kennenzulernen!
Was du bewegst
* Sicherstellung der finanziellen Ergebnisentwicklung durch transparente Finanzbericht‑Erstellung und Deckungsbeitragsrechnung sowie monatliche Resultatanalysen und Business Reviews
* Betriebswirtschaftliche Schnittstelle zwischen Group Controlling und Business Unit bei der strategischen Planung und verantwortlich für die Steuerung der Planungs‑, Budget‑ und Forecastprozesse in der Business Unit
* Entwicklung von Automatisierungsinstrumenten zur Effizienzsteigerung bei der Umsetzung von organisatorischen Veränderungen (KVP)
* Unterstützung im Group FP&A in allen Bereichen (Forecast, Budget, Reporting)
* Erstellung von Ad‑hoc‑Analysen und betriebswirtschaftliche Beratung
* Erstellung von Umsatz‑ und Kundenrentabilitätsanalysen für das Verkaufsteam
* Beratung des Verkaufsteams bei Kalkulationen und Offerten in In‑ und Ausland
* Vorbereitung des Planungszyklus, Erstellung von Leitlinien, Konsolidierung und Analyse von Zwischen‑ und Endversionen des Budgets/Forecasts
* Gestaltung verschiedener Dokumente für das Management, R&O‑Management, etc.
* Mitarbeit in Projekten
Was du mitbringst
* Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Kaufmännisch mit relevanter Weiterbildung oder abgeschlossenes Studium
* Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre im Controlling, Erfahrung im Produktions‑ oder Werkscontrolling von Vorteil
* Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
* Sehr gute Excel‑ und ERP‑Kenntnisse (SAP) + Powerpoint (Thinkcell)
* Deutsch (verhandlungssicher)
* Englisch (sehr gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
* Zentraler Arbeitsort: Gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze
* Moderne Infrastruktur: Modernes Unternehmen mit moderner Infrastruktur
* Flexible Arbeitszeit: Selbstständige Einteilung und Organisation der Arbeit
* Flexibler Arbeitsort / Home Office: Möglichkeit von Home Office
* Sozialleistungen: Überdurchschnittliche Sozialleistungen (Vaterschaftsurlaub, Pensionskasse, Krankentaggeldversicherung, etc.)
* Verpflegung: Ausgewogene Verpflegungsmöglichkeiten sowie vergünstigte Menüpreise
* Ferien: bis zum 20. Altersjahr (Lernende): 30 Arbeitstage, ab 21. Altersjahr: 25 Arbeitstage, ab 50. Altersjahr: 30 Arbeitstage, ab 60. Altersjahr: 35 Arbeitstage
* Flache Hierarchien: Eine starke Wir‑Kultur mit kurzen Entscheidungswegen
* Eigenverantwortung & Freiraum: Ein zukunftsorientiertes und internationales Umfeld mit viel Eigenverantwortung
Es werden nur Online‑Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
* Vorselektion der Bewerbungen
* Gespräch mit HR & Fachabteilung
* Kennenlernen Team
* Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung
* Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Herr Janosch Willi
Talent Acquisition Partner
Referrals erhöhen deine Chancen auf ein Interview bei Mibelle Group um das 2 fache.
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