PpIm Migros Restaurant werden täglich frische und saisonale Speisen angeboten. Aus einer grossen Auswahl, können sich unsere Gäste den ganzen Tag über verpflegen. Für unser motiviertes Team suchen wir zur Ergänzung eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit. /p h3Wichtige Hinweise /h3 pWir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert. /p h3Was du bewegst /h3 ul liDiverse Aufräum- und Reinigungsarbeiten gemäss den HACCP-Hygienerichtlinien /li liReinigung und Verteilung des Geschirrs und Bestecks /li liMithilfe bei der Entgegennahme der Warenanlieferung /li liDiverse Mise en Place Arbeiten sowie die Mithilfe bei anfallenden Arbeiten in der Küche /li liAktive Unterstützung in der Warenbewirtschaftung /li liEinhaltung der GMZ-Qualitätsstandards und Richtlinien /li /ul h3Was du mitbringst /h3 pbMindestens 1 Jahr /b /p pIm Bereich Küche /p h3Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung /h3 pbDeutsch (gute Kenntnisse) /b /p h3Qualifikationen /h3 ul liBerufserfahrung in einer ähnlichen Funktion /li liFlexible Einsatzbereitschaft von Montag bis Samstag in verschiedenen Schichten (Früh- und Spätdienste) /li liKörperlich belastbare und motivierte Persönlichkeit /li liFreude an der Zusammenarbeit mit Kollegen diverser Herkünfte und Kulturen /li liEffiziente und ordentliche Arbeitsweise /li liMotivierte, dienstleistungsorientierte und humorvolle Teamplayer-Persönlichkeit /li /ul h3Was wir dir bieten /h3 h3Migros Bank /h3 pVorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr /p h3Handy-Abo /h3 pDu darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen /p h3Berufliche Vorsorge /h3 pHervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung /p h3Sozialleistungen /h3 pFaire Sozialleistungen /p h3Verpflegung /h3 pVergünstigung im Personalrestaurant /p h3Bewerbung Kontakt /h3 pMirco Camera /p pJunior Recruitment Partner /p h3Rekrutierungsprozess /h3 h3Vorselektion der Bewerbungen /h3 pEingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen /p h3Fachgespräch /h3 pIn einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen /p h3Probearbeiten /h3 pEin Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen /p h3Angebot Vertragsausstellung (Digital) /h3 pNach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche /p /p #J-18808-Ljbffr