Elektriker*in / Automatiker*in – Instandhaltung Logistikanlagen NNF 80-100%
Für unsere Anlagen aus dem Projekt "Logistik 4.0" suchen wir Verstärkung für das Team Instandhaltung. Neueste Technologie, aber auch Klassiker treffen aufeinander. Möchten Sie ein wichtiger Teil davon sein?
Was Sie bewegen
Selbständiges Ausführen von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an den vollautomatischen Kommissionier-Anlagen
Sicherstellen eines störungsfreien Produktionsbetriebes (Störungsbehebung, Betreuung, Wartung und Instandsetzung unserer Maschinen und Anlagen) in Zusammenarbeit mit internen sowie externen Stellen
Unterstützung bei Umbauten, Neuinstallationen und Inbetriebnahmen von neuen Anlagen
Instandsetzung unserer Maschinen und Umfeld-Gewerken (wie z.B. Regalbediengeräte, Tore, Heber und Verschiebewagen)
Unterstützung beim kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)
Was Sie mitbringen
Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
Fachrichtung: Instandhaltung / Unterhalt
Berufserfahrung: 3-5 Jahre Instandhaltung
Lehre als Elektriker*in, Elektromechaniker*in, Automatiker*in oder gleichwertige Ausbildung im elektrischen Bereich mit Berufserfahrung, vorzugsweise in Instandhaltung
Grundlagenkenntnisse in der Pneumatik und Steuerungstechnik
Verständnis der Störungssuche und im Umgang mit SPS
Interesse an neuen Technologien, hohe Lernbereitschaft, gewohnt selbständig und im Team zu arbeiten
Bereitschaft zur Schichtarbeit (4-Schicht Betrieb)
Deutsch (gute Kenntnisse)
Was wir Ihnen bieten
Zentraler Arbeitsort: Unsere Standorte sind direkt an die Autobahn respektive öffentliche Verkehrsmittel angebunden
Moderne Infrastruktur: Unsere Logistik arbeitet mit vollautomatischen, topmodernen Anlagen. Die Büroarbeitsplätze entsprechen den neusten Standards
Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: Wir gewähren unseren Mitarbeitenden 18 Wochen bezahlten Mutterschaftsurlaub resp. 4 Wochen bezahlten Vaterschaftsurlaub, flexible Bezugsmöglichkeiten
Faire Löhne: Wir bezahlen einen marktgerechten und fairen Lohn. Die Basis bildet unser Personalführungs- und Entlöhnungssystem
Berufliche Vorsorge: Die Leistungen der Migros Pensionskasse liegen deutlich über dem Gesetz. Alle werden mit 65 Jahren pensioniert
Verpflegung: In unseren Personalrestaurants können sich Mitarbeitende zu Vorzugspreisen verpflegen
Cumulus-Punkte: Mitarbeitende der MVB AG können zusätzliche Cumulus-Punkte bei Einkäufen in Migros Filialen und Fachmärkten sammeln
Migros