Deine Aufgaben
* Personaladministration von A bis Z
* Führung der digitalen Mitarbeiterdossiers
* Erstellung von Arbeitszeugnissen
* Einholen von Bewilligungen, Mutationen bei Versicherungen
* Redaktion von Stelleninseraten
* Vorbereitungen der Lohnbearbeitung, Monatsabschlüsse
* Kontrolle der Arbeitszeiten / Dienstpläne
* Weiterentwicklung des Employer Brandings
Dein Profil
* Abgeschlossene Ausbildung HR-Sachbearbeiter/in
* Muttersprache Deutsch, gute Englischkenntnisse von Vorteil
* Zahlengespür
* Empathie, perfekte Umgangsformen, Verantwortungsbewusstsein, Diskretion
* Du bist an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und offen für Weiterbildung
* Unser dynamisches Team ergänzt Du durch eine Portion Humor und Gelassenheit
Wir bieten
* Sorgfältige Einarbeitung
* Anspruchsvolles und interessantes Tätigkeitsgebiet
* Jahresanstellung, Weiterbildung und Karriere Möglichkeit
* Aufgestelltes und freundliches Team
* Zeitgemässe Arbeitsbedingungen, Attraktive Lohn Benefits
* Moderne Büros
* Hilfe bei Wohnungssuche; auf Wunsch übergangsweise Personalunterkunft
* Diverse Vergünstigungen wie zum Beispiel: Kostenloses Jahresabonnement in unserem Gebiet
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