Lausanne | 80-100%Diesen Beitrag können Sie leistenEröffnen und Verfolgen von Rechtsmittelakten (einschliesslich Digitalisierung von Dokumenten)Verfahrensakten verwalten und vorbereitenDiverse Schriftstücke in Zusammenarbeit mit den Gerichtsschreibern ausstellenKorrespondenz (in deutscher Sprache) ausfertigenUrteile und Urteilsentwürfe formatieren und den Versand der Urteile vorbereitenAnrufe und Anfragen entgegennehmenDas macht Sie einzigartigein EFZ als Kaufmann/Kauffrau (eine Berufsmaturität ist von Vorteil) oder eine gleichwertige Ausbildungeinige Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion (Gerichtskanzlei, juristischer Bereich oder Verwaltung)hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache und gute Französischkenntnisse; Italienischkenntnisse sind von Vorteileffizientes und präzises Arbeiten, Diskretion und FlexibilitätAuf den Punkt gebrachtStellen Sie sich einer neuen Herausforderung und werden Sie Teil des Teams der I. öffentlich-rechtliche Abteilung des Schweizerischen Bundesgerichts. Setzen Sie Ihre administrativen Fähigkeiten und Ihre Erfahrungen im Gerichtsbetrieb in einer vielfältigen Umgebung ein. Tragen Sie zum guten Funktionieren der Rechtsprechung auf Bundesebene bei.Das bieten wirArbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.Alle BenefitsDas Bundesgericht ist die höchste richterliche Behörde der Schweiz. Es wacht über die einheitliche Anwendung des Bundesrechts durch die kantonalen und eidgenössischen Gerichte und schützt die verfassungsmässigen Rechte der Bürgerinnen und Bürger. Die Mitwirkung innerhalb dieser Institution bietet Ihnen die Möglichkeit, einen Beitrag zu einer bedeutsamen Aufgabe zu leisten und gleichzeitig an einem anregenden und bereichernden beruflichen Umfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen (flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur Telearbeit) teilzuhaben.Zusätzliche InformationenEintritt: 1. Juni 2026 (oder nach Vereinbarung)Bewerbungsfrist: 10. Februar 2026Diese Funktion ist gemäss Sprachkenntnissen in der Lohnklasse 12 bis 13 eingereiht.Ein Strafregister- sowie ein Betreibungsregisterauszug werden am Ende des Rekrutierungsprozesses angefordert. j4id10044347a j4it0206a j4iy26a