Was ist meine Funktion?
Tragen Sie hier Alleinverantwortung im Personalbereich und übernehmen Sie dies im Detail:
Gesamte Personaladministration vom Ein- bis Austritt
Personalbeschaffung, Personalentwicklung, Personalbetreuung und -freisetzung in Kooperation mit Kadermitgliedern
Ansprechpartner für alle Führungskräfte
Lohnverarbeitung
Beratung/Betreuung der Mitarbeitenden
Sicherstellung gesetzlicher Vorschriften im HR
Zeiterfassung, inkl. Absenzen, Ferien, Krankheit etc.
Erfassung/Auswertung von HR Kennzahlen
Sicherstellung/Überprüfung von Aus-/Weiterbildungsplänen
Förderung Unternehmenskultur, Mitarbeiterumfragen etc.
Leitung von HR Projekten
Was brauche ich um erfolgreich zu sein?
HR Fachausweis oder kaufmännische Grundbildung mit mehrjähriger Erfahrung aus einer vergleichbaren Funktion
Gute Kenntnisse Arbeitsrecht/Sozialversicherung
Einwandfreies Deutsch und mind. gutes Englisch
Sichere/Vielfältige PC Kenntnisse
Diskret, diplomatisch, selbstständig
Was bekomme ich?
Attraktive Vollzeitstelle
Gute Sozialleistungen
Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Was macht das Unternehmen?
Unser Kunde hat jahrzehntelange Erfahrung im Bereich Lebensmittel.
Sprachen
Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau
Englisch: B1 - Fortgeschritten / Gut
Arbeitsort
Raum Kirchberg BE
Vakanz-Nr
3UW-W4R