Responsibilities
* Betreuen und Beraten der Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden im eigenen Betreuungsbereich in HR-relevanten Fragestellungen in der Region Mittelland
* Zuständig für das Bewerbendenmanagement von Fest- und Temporärstellen (Erstellen von Inseraten, Sichten von Bewerbungsunterlagen, Einholen von Referenzen, Führen von Bewerbungsgesprächen etc.)
* Erstellen von HR-relevanten Dokumenten
* Enges Zusammenarbeiten und interdisziplinäres Austauschen in HR spezifischen Arbeitsgruppen
* Transparente und faire Entlöhnung: Je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF 95'600 und 116'800 (bei 100%)
Qualifications
* HR Fachfrau/Fachmann oder Hochschulabschluss (FH/Uni) mit Schwerpunkt Human Resources, Betriebswirtschaft oder Psychologie
* Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer HR-Funktion
* Stilsicheres Deutsch in Wort & Schrift sowie gute Kenntnisse in Französisch und/oder Italienisch von Vorteil
* Dienstleistungsorientierte, selbstständige und proaktive Persönlichkeit mit gutem zwischenmenschlichem Flair
* Überzeugende Kommunikations- und Auftrittskompetenz
Benefits
Flexibilität und Wertschätzung
Wir unterstützen dich dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren. Etwa mit einer 40-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitarbeitsmodellen, Homeoffice-Möglichkeiten sowie mindestens 27 Tagen Ferien. Zudem profitierst du von attraktiven Vergünstigungen, beispielsweise auf deiner Krankenversicherung.
Kultur und Einstellung
Unsere Du‑Kultur trägt wesentlich dazu bei, dass wir offen, unkompliziert und hilfsbereit zusammenarbeiten. Die Identifikation mit unseren Zielen und Werten sowie Chancengleichheit schreiben wir dabei gross.
Bewusstsein und Ausgleich
Wir fördern dein Gesundheitsbewusstsein – mit Beratungen, ausgewogenen Gerichten in unseren Personalrestaurants sowie vielen weiteren Angeboten rund um die Themen Ernährung, Bewegung und Entspannung.
Vielfalt und Herausforderung
Bewegung braucht nicht nur der Körper, sondern auch der Geist. Wir fördern deine berufliche Entwicklung - persönlich und im Team. Etwa mit einer Vielzahl an internen Kursen und Coachings.
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