Integrationsvorlehre zum Produktionsmechaniker EFZ (m/w/d) 2026
Job-ID: 13215
Tätigkeitsbeginn: 01.08.2026
Standort: Zürich, CH, 8005
Überblick
Everllence ebnet den Weg in eine klimaneutrale Weltwirtschaft. Als Teil unseres Technologieportfolios produzieren wir Kompressoren, die in Summe zur nachhaltigen Wertschöpfung unserer Kunden beitragen. Die Integrationsvorlehre (INVOL) vermittelt dir ein fundamentales Verständnis für die Herstellung von Kompressoren aus Einzelteilen und Plänen.
Verantwortlichkeiten
* Schulung in der Handhabung eines Industriekrans und tägliche praktische Anwendung
* Erstellung von Warenvorbereitungen für Einzelteile und Baugruppenmontage
* Unterstützung bei Auftragsabwicklung und einfachen Montagetätigkeiten
* Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen
* Teilnahme an der Berufsfachschule in Zürich (zwei Tage pro Woche im ersten Semester, ein Tag pro Woche im zweiten Semester)
Qualifikationen
* Anerkennung als Flüchtling (Ausweis B/F) oder als vorläufig aufgenommene Person (Ausweis F)
* Sprachliche Teilnahmevoraussetzungen: Deutsch mündlich B1, schriftlich A2–B1
* Grundkenntnisse in Mathematik, Geometrie und Physik
* Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick sowie Interesse an großen Maschinen
* Motivation, selbstständig und sorgfältig zu arbeiten
* Alter 18–40 Jahre
Ausbildungsdauer und Vergütung
* Dauer: 1 Jahr (Praktikum in der Produktion)
* Attraktive Bezahlung mit 13. Monatslohn
Benefits
* Flexibles Arbeitszeitmodell mit gleitenden Arbeitszeiten
* Weiterbildungsangebote (produkt- und sicherheitsspezifisch)
* Gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz sowie Vergünstigungen für Bus- und Bahntickets
* Vergünstigungen im Mitarbeiter‑Restaurant und Unterstützung bei Förderkursen im Berufsschulunterricht
* Möglichkeit zur Teilnahme an einem Unternehmensinternen Deutschkurs
Beurkundung / Bewerbung
* Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf mit Foto
* Telefon: Sandro Toldo – T +41 44 278 3193
Unsere Werte
Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir setzen uns für Integrität, Compliance und Nachhaltigkeit ein und bieten alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen gleiche Chancen.
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