Media Sales ManagerHelvete Media Sàrl est une entreprise de médias santé basée à Martigny (Valais). Grâce à un large portefeuille de magazines destinés aux de médicales spécialisées et de médias digitaux, nous comptons parmi X acteurs de la médicale en Suisse, dans deux régions linguistiques. Nous constituons une unité indépendante au sein du groupe de renforcer notre équipe dynamique, nous recherchons, de suite ou à convenir, une force de vente fiable, résistante au stress et capable de travailler de manière recherchons pour cela : Media Sales Manager %Ce qui :Tu entretiens et développes ton propre portefeuille de clients issus des secteurs pharmaceutique, Medtech et des services de santé, ainsi que leurs agences média.Tu acquiers de nouveaux clients et représentes Helvete Media et ses lors de congrès et de salons médicaux.Tugèrestes propres projets de de bouten bout, y compris la avec le clientet avec laproduction interne.Tu développes et entretiens des avec des key opinion leaders, des médecins et des dans le cadre d interviews et de projets editoriaux.Tu soutiens et travailles avec l équipe au développement continu de l entreprise, et du portefeuille de que tu apportes:Tu es un(e) professionnel(le) confirmé(e) de la vente et tu disposes d au moins trois ans d expérience dans la vente ou la de média.Une expérience dans le marketing pharmaceutique / healthcare est un (notamment en lien avec les exigences réglementaires, les et les maîtrises l allemand à l oral comme X écrit; pour la interne, tu peux échanger en français.Tu maîtrises Word, Excel et PowerPoint. Tu es à l aise avec les outils digitaux et capable de t approprier rapidement de nouveaux environnements.Tu es disposé(e) à travailler au moins un ou deux jours par semaine sur site à Martigny (frais de déplacement et parking pris en charge).Tu fais preuve de de rigueur, de respect des délais, d un sens du détail ainsi que d une énergie que nous offrons :Un environnement de travail et autonome, stimulant et dynamique au sein d une petite équipe motivée.Horaires de travail flexibles, avec une politique de télétravail généreuse.Salaire fixe, ainsi que sur commission non plafonnée, directement liée à vos performances de vente.Un environnement « work hard, play hard »- votre engagement dans le développement de l entreprise est reconnu et récompensé, aussi bien financièrement que par des moments privilégiés (journées offertes, sorties d équipe, etc.).Le comité d accueil se résume X experts en distribution de câlins, dans l objectif de booster le moral et imposer une dose quotidienne d affection. jide0ca2c9afr jit0418afr jpiy26afr