Als Key Account Manager Broker Kollektivleben bist du verantwortlich für die Beratung und Betreuung sowie zuständig für den Weiterausbau von zugewiesenen Brokern im Bereich Kollektivleben. Dafür strebst du nach aussergewöhnlichen Leistungen, die geprägt sind von deinem unternehmerischen Denken und Handeln.
Bist du eine neugierige Person und bereit, neue Wege zu gehen? Dann ist diese Position bei uns genau richtig. Nichts wie los – Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das kannst du bewirken
Du führst und betreust die zugewiesenen Broker im Bereich der Beruflichen Vorsorge
Du etwicklest und pflegst eine nachhaltige Partnerbeziehung mit den Brokern zur Förderung des Geschäftserfolges
Du erarbeitest und setzt Massnahmen zur systematischen Marktbearbeitung um (z.B. Jahresplanung, Entwicklungspläne, Jahresgespräche)
Du erstellst selbständige Offerten und fasst abgegebene Angebote nach
Du wirkst bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Schulungen zur Förderung des Geschäfts mit
Das bringst du mit
Du hast eine kaufmännische Lehre mit Versicherungsbezug oder Versicherungsfachausweis, einVBV- und/oder den Finanzberater IAF Abschluss ist von Vorteil
Du hast mehrjährige Praxiserfahrung im Kollektivleben-Geschäft und in der Tätigkeit im Versicherungsvertrieb
Du hast ein gewinnbringendes und selbstsicheres Auftreten, Offenheit und Freude an der Pflege von Beziehungen zu Brokern und Unternehmenskunden
Verhandlungssicheres Deutsch; Französischkenntnisse sind von Vorteil
Hast du Fragen zur Stelle
Yasmin Samadian, Talent Sourcing & Recruiting Manager, Telefon 058 358 75 59, steht dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen).
Darum startest du mit uns
«Let’s care for tomorrow» heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit der Möglichkeit von Jobsharing, mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, der Option, 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen, Weiterbildungen und weiteren Benefits.
Für Personalvermittler
Für diese Stelle nehmen wir ausschliesslich Bewerbungen die direkt von Kandidat:innen eingereicht werden entgegen. Unaufgeforderte Bewerbungen von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt und es wird auch keine Korrespondenz geführt. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeiter:innen oder über unser Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung und AGBs für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen ab.
Über die Allianz
Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten. Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen dich, dein ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo du herkommst, wie du aussiehst, wen du liebst oder woran du glaubst.
Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Für Fragen oder Anliegen in Bezug auf Diversity & Inclusionsteht dir Nani Nold, nani.cristina.nold@allianz.ch oder 058 3587494, gerne zur Verfügung.
Join us. Let's care for tomorrow.
71318 | Verkauf & Vertrieb | Berufserfahren | Non-Executive | Allianz Schweiz | Vollzeit oder Teilzeit | Dauerhaft
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