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Verkaufsfachmann/-frau nach oben

Schiers
beBee Careers
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 19 Std.
Beschreibung

Nachwuchskader-Position in Prättigau/Davos

Sie möchten Ihre Karriere im Verkauf beschleunigen und langfristig eine Führungsfunktion übernehmen? Dann suchen wir Sie!


Überblick über die Position

* Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten als Verkaufsmitarbeiter*in
* Einarbeitung in alle Abteilungen, Abläufe, Prozesse und Systeme eines Supermarktes
* Förderung zur Funktion als stellvertretende/-r Geschäftsführer/-in mit operativen und konzeptionellen Tätigkeiten
* Bereitschaft zur internen Weiterbildung im Bereich Verkauf, Warenwirtschaft, Selbstkompetenz und Führung


Anforderungen

* Abgeschlossene Berufsbildung und/oder Berufserfahrung im Detailhandel
* Führungserfahrung und Weiterbildungen von Vorteil
* Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und hohe Sozialkompetenz
* Einsatzwille und Bereitschaft sich für gemeinsame Ziele zu engagieren
* Organisationstalent, Flexibilität sowie die Fähigkeit, auch in hektischen Situationen die Ruhe zu bewahren
* Freundliche und teamorientierte Persönlichkeit mit einem gepflegten Auftreten
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


Vergünstigungen

* Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
* 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
* Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
* Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
* Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile
* Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
* Vergünstigung bei Mobility CarSharing
* Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
* Vergünstigung bei GA-Abonnement
* Vergünstigungen bei Kulturanlässen
* Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten


Anstellungsbedingungen

* Pensionskasse: 2/3 wird von uns einbezahlt
* Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit
* Treueprämien
* Sparplan bei der Pensionskasse
* Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
* 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub


Arbeitszeit

* 5 Wochen Ferien
* Flexiblere Arbeitszeitmodelle


Weiterbildung

* Über 600 interne Weiterbildungskurse
* Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop


Nachhaltigkeit

* Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten


Kommunikation

* Interne App für Mitarbeitende


Gesundheit

* Rabatt auf Fitnessstudios
* Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
* Firmeninterne Sportangebote

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