Für unseren Kunden ein etabliertes Unternehmen aus dem Gastro-/Food-Bereich suchen wir per sofort: Sales Manager Delivery and Franchise (D/W/M). Job-Zusammenfassung Möchtest Du den Delivery- und Franchise-Bereich eines erfolgreichen Food & Drinks Unternehmens massgeblich mitgestalten und skalieren? Dann pass auf! Als Recruiting-Partner suchen wir genau Dich als Sales Manager Delivery and Franchise (D/W/M), 80-100% (w/m/d), für den Standort in Schlieren. In Deiner Position entwickelst und skalierst Du den Delivery- & Partner-Sales-Bereich über Plattformen wie Uber Eats & Just Eat und baust ein skalierbares Delivery- & Franchise-Modell für Gastronomie-Partner auf. Du übernimmst dabei die Verantwortung für den gesamten Sales-Prozess und trägst massgeblich zum Wachstum dieses jungen Schweizer Food & Drinks Unternehmens bei. Freue Dich auf die Möglichkeit, ein skalierbares Geschäftsmodell aufzubauen und eng mit renommierten Schweizer Partnern zusammenzuarbeiten. Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann vereinbare jetzt ein Erstgespräch mit uns! SalesManager Franchise FoodTech Gastronomie Was Du tun wirst Entwickle und skaliere den Delivery- & Partner-Sales-Bereich über Plattformen Baue ein skalierbares Delivery- & Franchise-Modell für Gastronomie-Partner auf. Definiere Franchise-Kriterien, Onboarding, Standards, Support-Strukturen und Prozesse. Akquiriere Gastronomiebetriebe als Franchise-Partner. Führe den gesamten Sales-Prozess von Akquise bis Launch durch. Übernimm die Verantwortung für KPI-Tracking, Funnel-Management, Forecasting & Reporting. Stelle Produkt- und Qualitätsstandards bei Partnern durch Screenings, Audits und Trainings sicher. Steuere die Delivery-Standortstrategie. Arbeite eng mit Marketing und F&B zusammen. Trage die Umsatz-, Margen- und Performance-Verantwortung für Deinen Bereich. Was Dich für den Job auszeichnet Erfahrung im Vertrieb, Partner- oder Franchise-Business. Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick. Starker Sales-Drive und Ergebnisorientierung. Ein gutes Gespür für Menschen und deren Bedürfnisse. Die Fähigkeit, einen Geschäftsbereich eigenverantwortlich aufzubauen. Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität. Erfahrung in der Schnittstellenkoordination. Skalierbares und delivery-taugliches Prozessdenken. Hohe Motivation zur Marktevaluierung und Expansion. Bereitschaft zur Arbeit vor Ort Deutsch: C1 – Fachkundige Sprachkenntnisse Französisch: C1 – Fachkundige Sprachkenntnisse Nice to Have Ein bestehendes Netzwerk in der Gastronomie. Team