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Produktmanager für sensorsysteme und automatisierungs-lösungen

Hinwil
beBee Careers
Produktmanager
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 15 Std.
Beschreibung

Unser Team sucht einen erfahrenen Produktmanager für Sensoren und Zähler in der EMEA-Region. In dieser Rolle wirst du aktiv an der Entwicklung und dem Erfolg unseres Sortiments beteiligt sein.

In einem dynamischen Umfeld mit Fokus auf nachhaltige Gebäudeautomation bietet diese Chance die Möglichkeit, Ideen einzubringen, zwischen Technik und Markt zu bewegen und innovative Lösungen für morgen zu realisieren.

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* Mit deinen Kenntnissen über Markttrends und Wettbewerbsanalysen entwickelst du neue Produktideen im Bereich Sensoren & Zähler.

* Du bist verantwortlich für ein Teilsortiment über den gesamten Produktlebenszyklus – von der Konzeption bis zur Weiterentwicklung.

* Aktiv bist du in Entwicklungsprojekten beteiligt, einschließlich Anforderungserhebung, Dokumentation, Feldtests und Koordination der Markteinführung.

* Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern sowie Leitung der PM-Tätigkeiten überregionaler Projekte bei entsprechender Verantwortung.

* Entwicklung und Umsetzung von Preiskonzepten und Markteinführungsstrategien in Abstimmung mit Marketing und Vertrieb.

* Förderung des Applikationswissens rund um Sensoren & Zähler zur Unterstützung von Vertrieb und Schulungsteams.

* Konzeption und Mitarbeit bei der Erstellung von Marketingmaterialien wie Videos und Broschüren.

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Beschreibung

* Technische Ausbildung mindestens auf Stufe TS/HF oder FH, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Produktmanagement oder Betriebswirtschaft.

* Erfahrung in der Gebäudeautomation zum Beispiel als Gebäudeautomatiker (MSR), HLKS-Planner oder Gebäudetechniker.

* Mehrere Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement oder technischen Vertrieb, idealerweise mit Bezug zu Sensoren, Messtechnik und HLK-Anwendungen.

* Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken und hoher Eigenverantwortung.

* Freude an Teamarbeit, Kundenorientierung, Reisebereitschaft (ca. 10%) und Offenheit für neue Themen und Aufgaben.

* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

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Wen wir sind

Wir suchen Talente, die unsere Mission teilen, innovative Produkte herzustellen und die HLK-Branche zu revolutionieren. Unser Unternehmen ist stolz darauf, ein attraktives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Führungskräfte ihre Teams fördern und unterstützen.

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