Sektionsleiter interdisziplinäres Gefäßzentrum
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Freiburg Startdatum: sofort Referenznummer: 794025/1
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Über das Unternehmen
1. Unser Mandant ist ein Maximalversorger sowie akademisches Lehrkrankenhaus und mit über 1000 Betten an zwei Standorten einer der größten Zentralversorger im südlichen Baden-Württembergs.Entsprechend der Medizinstrategie soll zwischen Kardiologie/Angiologie, Gefäßchirurgie und Radiologie ein interdisziplinäres Gefäßzentrum als medizinische Schnittstelle im Klinikum etabliert werden. Sie unterstützen den Aufbau und die Umsetzung der geplanten Maßnahmen, um in dem Zentrum eine Fächerübergreifende interdisziplinäre Patientenversorgung zu gewährleisten. Dem Zentrum werden Krankenhausbetten und zunächst ein Katheterplatz fest zugeordnet. Ziel ist eine 24/7-Notfallversorgung, die in der Startphase mit einem Team von Ärzten aus verschiedenen Fachabteilungen sichergestellt werden kann.
Aufgaben
2. Sie leiten das interdisziplinäre Gefäßzentrum mit dem Ziel, einer Zertifizierung nach DGA, DGG & DRG sowie der Erlangung einer vollen Weiterbildungsermächtigung
3. Sie bilden interessierte junge Kollegen aus und erstellen hierzu ein abteilungsübergreifendes Konzept
4. Sie unterstützen bei der Etablierung einer angiologischen Ambulanz und Sprechstunde sowie einem eigenen Katheterlabor
5. Sie arbeiten zusammen mit den am Zentrum beteiligten Fachabteilungen und etablieren eine interdisziplinäre Gefäßkonferenz
6. Sie sind dem Chefarzt für Kardiologie zugeordnet
Profil
7. Sie sind erfahrener Facharzt für Angiologie mit interventionellem Schwerpunkt
8. Sie besitzen die deutsche Approbation
9. Sie sind innovativ und möchten ihr Fachwissen und neue Ideen einbringen
10. Sie übernehmen gerne Verantwortung und streben eine kreative wie selbstbestimmte Arbeitsweise an
Benefits
11. Moderne Arbeitsumgebung - Das Klinikum zählt zu den leistungsfähigsten in Deutschland und ist akademisches Lehr- und Studienkrankenhaus
12. Umfangreiche Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
13. Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum sowie eine eigenverantwortliche Tätigkeit
14. Gute Vereinbarkeit von Familie, Hobbies und Berufsleben
15. Unterstützung bei der Wohnungssuche
16. Betriebskindergarten
17. Region mit hohem Freizeitwert
Gehaltsinformationen
18. Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
19. Betriebliche Altersvorsorge