Fachliche Leitung Programm-Management Weiterbildung 70 - 80 %
Möchten Sie im Weiterbildungs- & Qualitätsmanagement am IAP Verantwortung übernehmen? In dieser vielseitigen Schlüsselrolle gestalten Sie Programm-Management, Qualitätsentwicklung und Projekte in einem sinnstiftenden Umfeld aktiv mit.
Departement: Angewandte Psychologie
Arbeitsbeginn: Per sofort oder nach Vereinbarung / Bei Start mit 70% Bereitschaft zur Erhöhung auf 80%
Fachliche Leitung des Programm-Managements im Weiterbildungsbereich (u.a. Sitzungsleitung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Dokumenten)
Stellvertretung der Leitung Weiterbildungs- und Qualitätsmanagement
Mitwirkung bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements im Weiterbildungsbereich des IAP
Mitarbeit in der Kompetenzgruppe Weiterbildungskurse
Übernahme einer koordinierenden Schnittstellenfunktion zu anderen Organisationseinheiten
Vertretung des IAP im Gremium «Fachgruppe Administrationsprozesse Bildung» der ZHAW
Planung, Organisation und Durchführung von Events
Mitarbeit in strategischen Projekten des IAP
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bildungs- oder Hochschulumfeld
Erfahrung in der Projektarbeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
Rasche Auffassungsgabe sowie eine selbständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise
Versierter Umgang mit MS Office sowie verschiedenen Datenbanken und Systemen (u.a. Evento, CRM, SAP, Moodle)
Sie sind lösungsorientiert und betrachten Herausforderungen als Chancen. Die Zusammenarbeit in einem engagierten Team bereitet Ihnen Freude. Sie schätzen ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem auch der Humor nicht zu kurz kommt. Auch in anspruchsvollen Situationen bewahren Sie die Ruhe und arbeiten zuverlässig sowie exakt. Sie denken vorausschauend, handeln unternehmerisch und übernehmen gerne Verantwortung. Dabei arbeiten Sie selbstständig und bringen sich aktiv ein.Genau wie wir - wir freuen uns auf Sie!
Die ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.
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