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Teamleiter logistik wareneingang 100% (a)

Seewen (Schwyz)
Job-Room
Director of Projects
Inserat online seit: 11 März
Beschreibung

Unser Kunde, ein erfolgreiches Unternehmen in der Transportbranche mit einem starken Fokus auf Qualität, Zuverlässigkeit und Kundenzufriedenheit, sucht zur Verstärkung im Kanton Schwyz, eine engagierte und belastbare Persönlichkeit als Teamleiter Logistik Wareneingang 100% (a) Ihre Aufgaben • Führung des Teams im Bereich Wareneingang (3–4 Mitarbeitende) • Planung und Koordination der Wareneingangsprozesse • Sicherstellung eines effizienten und termingerechten Arbeitsablaufs • Kontrolle der eingehenden Lieferungen (Menge, Termin, Etikettierung) • Verbuchung der Waren im Lagerverwaltungssystem (LVS) • Optimierung der Lagerprozesse sowie Mitarbeit bei Inventuren Ihr Profil •\tAusbildung als Logistiker:in EFZ, Weiterbildung als Logistikfachfrau/mann von Vorteil •\tMehrjährige Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise mit Führungserfahrung •\tGute EDV-Anwenderkenntnisse (insbesondere MS Office) •\tBereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-Modell (optional) Unser Kunde bietet •\tEine verantwortungsvolle Führungsfunktion in einer modernen Logistikumgebung •\tSelbstständiges Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum •\tDie Möglichkeit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln •\tEin motiviertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen direkt an mauro.mathis@gigroup.com oder kontaktieren Sie uns unter 041 226 16 04. Kontakt Gi Group Luzern Mauro Mathis Klosterstrasse 11, 6003 Luzern mauro.mathis@gigroup.com / Tel. 041 226 16 04 Gi Group ist in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Temporär- und Feststellen sowie in einer Vielzahl von ergänzenden HR-Aktivitäten tätig. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der ganzen Schweiz und über 250 Mitarbeitenden sind wir einer der führenden Personaldienstleister auf dem Schweizer Arbeitsmarkt. Unser globales Ökosystem von integrierten HR-Dienstleistungen zielt darauf ab, den Arbeitsmarkt durch die Schaffung von nachhaltigen sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert zu entwickeln, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und das Leben der Menschen zu verändern. LI-MM1

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