Anlageführer*in für Tiefkühlprodukte
Wir sorgen dafür, dass Lieblingsprodukte entstehen - in der Schweiz und für die Schweiz. Als Anlagenführer*in bist zu zuständig für die fristgerechte Herstellung der Produkte. Mit Deinem Wissen und Können beliefern wir unsere Migros Kunden mit unseren hochqualitativen Convenience Produkte.
Was du bewegst
Bedienen, Einrichten und Steuern der Produktions- und Verpackungsanlagen
Erkennen und Beheben von Störungen
Anleiten und Betreuen des zugewiesenen Personals an den Anlagen
Verantwortung für die Qualität und das Einhalten der Richtlinien
Was du mitbringst
Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
Fachrichtung: in der Lebensmittelbranche
Berufserfahrung: 2 - 3 Jahre Berufserfahrung in der Lebensmittelbranche
Bereitschaft für Schichtarbeit (2-schichtig) von Montag bis Freitag plus einzelne Samstage
Hohe Qualitäts- und Hygienebewusstsein
technisches Verständnis
Deutsch (A2)
Was wir dir bieten
Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (anstatt 14 Wochen), 4 Wochen Vaterschaftsurlaub (anstatt 2 Wochen).
Cumulus-Punkte: 3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.
Verpflegung: Leckere Tagesmenus zu günstigen Preisen.
Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse - mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
Handy-Abo: Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst.
Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
Ferien: 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.
Klubschule Migros: Rückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (. CHF 1'000 pro Kurs).
Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.
Sport- und Fitnessangebote: Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement.
Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)
Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)
Probearbeiten
Angebot & Vertragsausstellung (FFB-Group)
Kontakt
Frau Jasmin Nick
Recruiter
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