PulliAccount Management für moderne IT- und Cloud-Lösungen im KMU-Umfeld /liliSchweizer IT-Dienstleister mit starkem Microsoft-Fokus und Teamkultur /li /ulh3Firmenprofil /h3pUnser Kunde ist ein Schweizer Anbieter von IT- und Business-Lösungen für KMU. Das Unternehmen unterstützt Kund:innen bei der Digitalisierung ihrer Arbeitsumgebung, der Modernisierung von IT-Infrastrukturen sowie beim Einsatz cloudbasierter Technologien. /ppDie Kultur ist geprägt von Vertrauen, Teamgeist und einer pragmatischen Hands‑on‑Mentalität. Mitarbeitende profitieren von einem flexiblen Arbeitsumfeld, moderner Infrastruktur und viel Raum für Eigenverantwortung. /ph3Stellenbeschreibung /h3ulliBetreuung und Weiterentwicklung bestehender KMU-Kund:innen als vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in /liliStrategischer Aufbau neuer Kundenbeziehungen in der Deutschschweiz /liliBeratung zu modernen IT-, Cloud-, Microsoft- und Workplace-Lösungen /liliSteuerung des Verkaufsprozesses vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss /liliIdentifikation von Potenzialen bei Bestandskund:innen und Entwicklung passender Lösungsvorschläge /liliEnge Zusammenarbeit mit Marketing und Fachspezialist:innen zur gezielten Marktbearbeitung /liliNutzung von Social Selling und Outbound‑Aktivitäten zur Generierung neuer Opportunities /li /ulh3Anforderungsprofil /h3ulliErfahrung im IT-Umfeld, z. B. in Sales, Account Management, Consulting oder technischer Kundenberatung /liliInteresse an Cloud, Modern Workplace, Microsoft-Technologien und digitalen Geschäftsprozessen /liliFreude daran, Kundenbedürfnisse zu verstehen und langfristige Beziehungen aufzubauen /liliKommunikationsstarke, proaktive und selbständige Persönlichkeit /liliStrukturierte Arbeitsweise mit hoher Kunden- und Erfolgsorientierung /liliBereitschaft, bestehende Kund:innen zu entwickeln und neue Chancen aktiv zu erschliessen /liliFliessende Deutschkenntnisse; Englisch von Vorteil /li /ulh3Sonstige Informationen /h3ulliSpannende Account-Management‑Rolle mit bestehendem Kundenportfolio und Wachstumspotenzial /liliModernes, flexibles Arbeitsmodell mit bis zu 50 % Homeoffice /lili6 Wochen Ferien sowie Möglichkeit für zusätzliche freie Tage /liliGrosszügige Sozialleistungen und marktgerechtes Vergütungssystem /liliModerne Arbeitsmittel, attraktive Benefits und hochwertige Büroinfrastruktur /liliKollegiales Umfeld mit starkem Teamspirit, Open‑Door‑Kultur und regelmässigen Events /liliIndividuelle Weiterbildungen und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten /li /ul /p #J-18808-Ljbffr