Liegt 5 Minuten vom See und den öffentlichen Verkehrsmitteln entfernt, ist La Maison des Bosquets ein Wohnort, der ein umfassendes Angebot an Langzeitaufenthalten für 129 Bewohner bietet. Die Mission ist es, das Potenzial und die Fähigkeiten der Bewohner zu fördern, gestützt auf den Ansatz der Stärkenorientierten Pflege (ASFF) und Montessori, während die Autonomie der Bewohner gefördert wird. In einer gemütlichen Umgebung und bei sich zu Hause sind sie Akteure ihres Lebens und der Entscheidungen, die sie zu treffen haben. Wir suchen nach einem/einer: ASSC (Assistenz in Pflege und Gesundheit) (nach Vereinbarung zwischen 60% und 100%). Zusammen handeln, eine individuelle und kollektive Verantwortung: La Maison des Bosquets ist ein offener und inklusiver Ort sowohl für die Bewohner als auch für die Mitarbeiter mit dem Ziel, die menschlichen und beruflichen Fähigkeiten zu fördern, mit Hauptwerten der Verantwortung. Koordination des Tages mit dem Pflege- und interdisziplinären Team. Gewährleistung der medizinischen Pflege und Betreuung basierend auf den Bedürfnissen und Ressourcen der Bewohner. Beitrag zum individuellen Projekt des Bewohners. Unterstützung und/oder Vertretung unter Berücksichtigung ihrer Ressourcen und Potenziale. Teilnahme an neuen Bewohnern und deren individuellem Projekt sowie an der Entwicklung eines interdisziplinären Begleitens mit anderen Bereichen. Beitrag zur Entwicklung des Montessori-Ansatzes und des stärkenorientierten Ansatzes. Unter X verfügen Sie über: Professionelle Kompetenzen, die durch ein CFC von ASSC validiert sind. Ein deutliches Interesse und eine Eignung für die Altenpflege mit einem ausgeprägten ethischen Sinn. Eine Fähigkeit im Bereich der zwischenmenschlichen Kommunikation, Sie sind in der Lage zuzuhören, arbeiten gerne im Team und haben einen Sinn für Zusammenarbeit. Eine Fähigkeit, im Netzwerk zu arbeiten, in interdisziplinären Teams, komplexe Situationen zu managen und sich anzupassen. Methodische und führungsbezogene Kompetenzen in Zusammenhang mit Projektmanagement und Teamunterstützung. Eine dynamische, engagierte, zuverlässige Person mit einer hohen Ethik. Ein Interesse, Ihre persönlichen Kompetenzen in Bezug auf Ihre Tätigkeit zu entwickeln und diese insbesondere zu teilen. Eine gute Beherrschung der französischen Sprache und der Werkzeuge, die das Haus Ihnen bieten kann: Offenheit und neue Perspektiven auf die Herausforderungen des Alltags, die Ihrem Handeln Sinn verleihen und Ihnen Autonomie sowie bereichernde Begegnungen ermöglichen. Der Austausch von Wissen und Erfahrungen sowie kontinuierliche Weiterbildung. Ein Gehalt, das die geforderten Verantwortlichkeiten wertschätzt. Kontinuierliche Arbeitszeiten und Berücksichtigung Ihrer persönlichen Bedürfnisse bei der Erstellung der Dienstpläne. Ausgewogene, hausgemachte und hochwertige Mahlzeiten zu sehr günstigen Preisen; kostenlose Yoga-Kurse; Stuhlmassagen; spezielle Tarife für Friseur und Wäscherei, Bäckerei-Lebensmittelgeschäft, eine temporäre Kindertagesstätte im Juli-August für die Kinder der Mitarbeiter. Unterstützung und Entwicklung der beruflichen Kompetenzen mit Verantwortung insbesondere im Zusammenhang mit dem Ansatz des Hauses, dem ASFF und Montessori. Förderung Ihrer Autonomie und individuellen Verantwortung: Wir ermutigen jeden Kollegen, zu einem geschätzten Akteur zu werden, der als wichtiger Partner in der Pflegekette und als Referenz in seinem spezifischen Tätigkeitsfeld anerkannt wird. Nachhaltigkeit: Das Haus engagiert sich in einem proaktiven Ansatz zur Nachhaltigkeit, gestützt auf die Umwelt-, Sozial- und Governance-Dimensionen (ESG) im Rahmen der UN-Ziele für nachhaltige Entwicklung und der Agenda 2030. jid107ab03ade jit0416ade jpiy26ade