Responsable Réseau Elephant Bleu Suisse (H/F)
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Annonce originale
* Assurer le management et l’exploitation du centre de profit Réseau en Propre Éléphant bleu en Suisse, composé de 45 centres de lavage automobile. Responsable des résultats, des plans d’actions et de l’atteinte des objectifs fixés par la Direction Générale.
* Développer le chiffre d’affaires et la rentabilité des centres ELEPHANT BLEU.
* Gérer et contrôler les coûts d’exploitation en partenariat avec le contrôle de gestion.
* Management des équipes, motivation et évaluation individuelle des collaborateurs.
* Négociation des contrats de baux avec divers partenaires : propriétaires privés, grandes sociétés pétrolières, entreprises du secteur public et privé.
* Maintenir et contrôler la qualité du lavage haute-pression et portique, la fonctionnalité des appareils, en collaboration avec les équipes techniques. Proposer des investissements pour le maintien et le développement du chiffre d’affaires.
* Organiser le plan d’animation commerciale sur site : dynamisation du chiffre d’affaires, lancement d’innovations (nouveaux moyens de paiement, application, etc.), développement des grands comptes (carte professionnelle). Participer aux promotions de vente sur site.
* Organiser et réaliser des visites-contrôles des centres de lavage.
* Suivre les plans d’action et les KPI liés à l’activité.
* Être membre du Comité de direction à Peseux.
* En partenariat avec la direction générale, augmenter le nombre de centres EB en ciblant des acquisitions ou de nouveaux emplacements.
Profil recherché
* Manager d’hommes
* Résultats orienté, responsable des centres de profit, avec minimum 3 ans d’expérience en management de réseau de centres de profit.
* Niveau d’études : Master en management, gestion ou équivalent.
* Homme ou femme de terrain et de contact.
* Bilingue français-allemand, l’italien serait un plus.
* Capacités de synthèse, organisation, gestion des priorités, autonomie, responsabilité, efficacité.
* Compétences techniques ou mécaniques un atout supplémentaire.
* Capacité à gérer des plans d’action ciblés selon les KPI.
* Bonnes capacités de communication en interne et externe.
* Sensibilité en marketing opérationnel.
* Bonne maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint) et ERP.
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