PpHast du eine Leidenschaft für Retail? Liebst du es, Teams zu führen und zu coachen? Bereit, einen Rituals-Store zu leiten? Du könntest genau die Person sein, die wir suchen. /p h3Entfalte deine Talente /h3 pAls Store Manager (m/w/d) leitest du mit Herz Seele eine unserer Boutiquen mit ca. 5 bis 10 Teammitgliedern. Du steuerst das Tagesgeschäft, triffst strategische Entscheidungen und förderst kontinuierlich den Verkaufserfolg. Du gewinnst Talente, entwickelst sie weiter und kreierst eine harmonische Arbeitsumgebung, in der das Team als Einheit wirkt. /p pEin glückliches Team und reibungslose Abläufe führen zu herausragenden Verkaufsergebnissen. /p pbDeine Schwerpunkte /b /p pbFormung erfolgreicher Teams: /b /p ul liStelle Talente ein, coache und inspiriere dein Team und sorge so für Erfolg und starke Umsätze /li liErkenne individuelle Stärken und fördere das Wachstum jeder Person durch neue Aufgaben /li /ul pbOperationsmanagement Store-Optimierung: /b /p ul liLeite das Tagesgeschäft von der Kassenabrechnung bis zur Bestandsführung, stets unter der Einhaltung unserer Retail-Standards /li liSei für die Leistungssteigerung und für unsere Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management und Verkaufsförderung verantwortlich /li liErkenne Möglichkeiten, entwickle Konzepte zur Umsatzsteigerung und sorge dafür, dass unsere Kundschaft zufrieden und das Team motiviert bleibt /li /ul pbKreation unvergesslicher Einkaufserlebnisse: /b /p ul liBaue dauerhafte Beziehungen zur Kundschaft auf, indem du dir Gesichter und Favoriten merkst und spüre, was Erstbesuchende lieben werden /li liSei durch dein gepflegtes und professionelles Auftreten ein echter Brand Ambassador, bei dem jedes Detail zählt /li /ul h3Wachse durch deine Persönlichkeit /h3 pDu hast mindestens 3 Jahre Führungserfahrung und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Detailhandel, im Gastgewerbe oder in der Kosmetikbranche. /p pDu bringst Flexibilität mit – auch für Früh-, Spätschichten sowie Wochenenden und besitzt eine gültige Arbeitserlaubnis bzw. Aufenthaltsbewilligung (C-, B-, L- oder G-Permit) oder eine Schweizer Staatsbürgerschaft. /p pDu verbindest Menschenkenntnis mit unternehmerischem Denken. /p pDu meisterst unterschiedliche Aufgaben – vom Coaching deines Teams bis zur Unterstützung auf der Verkaufsfläche. /p h3Vorteile für Rituals Mitarbeitende /h3 ul liUnbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus /li liMöglichkeit auf bis zu zwei freie Samstage im Monat /li li30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmässige (Produkt-)Geschenke /li liHochwertiges Führungskräfteprogramm sowie vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung /li liHerzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Teamevents /li liZahlreiche Wellbeing-Initiativen -Partnerschaften sowie spannende Mitarbeiterveranstaltungen /li /ul /p #J-18808-Ljbffr