Die Schweizer Electronic AG entwickelt, produziert und vertreibt seit 1964 zukunftsgerichtete Produkte und Dienstleistungen für die Sicherheit im Bahnverkehr. In unseren vier Geschäftsfeldern Warnanlagen, Bahnautomation, Funksysteme und Innovation & Digitalisierung, bieten wir vielseitige und spannende Aufgaben und suchen stets Talente, um unsere Innovationen gemeinsam voranzutreiben. Wir entwickeln und produzieren unsere Systeme in der Schweiz und vertreiben diese weltweit über eigene Niederlassungen und Vertriebspartner. Europaweit arbeiten über 240 Mitarbeitende für unsere Gruppe.
Was Sie mitbringen
Wir richten uns an einebelastbare Persönlichkeit, welche über eine technische Grundausbildung (Fachgebiet Elektrotechnik oder ähnlich) verfügt. Nebst mehrjähriger Erfahrung in der Leitung von Projekten, haben Sie Erfahrung im Bereich Sicherheitsanlagen oder Bahnbau und überzeugen und Ihr gewinnendes Auftreten. Sie zeichnen sich durch eine hohe Kundenorientierung und eine professionelle Arbeitsweise aus und verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Jede weitere Sprache ist von Vorteil.
Nähere Angaben zu dieser abwechslungsreichen Tätigkeit erteilt Ihnen Herr Rocco Montalenti, Leiter Business Unit Bahnautomation Markt; Tel. 062 749 0692.
Es erwartet Sie eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, in einem international erfolgreichen Unternehmen viel bewegen und mitgestalten zu können. Bei uns wird eine offene Teamkultur gepflegt. Der Arbeitsort liegt verkehrsgünstig in Autobahn- und Bahnhofnähe. Wir bieten Ihnen eine moderne Infrastruktur und zeitgemässe Anstellungsbedingungen.
Was wir bieten
Weiterbildungsmöglichkeit
Flexible Arbeitszeit
Moderne Arbeitsplätze
Weiterbildung
Dienstjubiläum
Freizeit und Sport
Mitarbeiteranlässe
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung in elektronischer Form an Frau Sandra Oesch, Leiterin Personal.
Es werden nur Bewerbungen berücksichtigt, welche online über das Bewerbungsformular eingereicht werden.
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