Stabilität und Veränderung. Passt nicht zusammen? Passt doch! Für die bestmöglichen IT-Lösungen tun wir bei der CSS alles. Und vor allem: Wir tun es selbst. Über 150 kluge Köpfe allein in der Softwareentwicklung, organisiert in 25 agile Scrum-Teams. Das Besondere? Wir sind einer der grössten Krankenversicherer und kerngesund. In diesem stabilen Umfeld kannst du kreativ sein und dich voll entfalten. Klingt gut? Wir haben noch mehr im Köcher: Eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeiten mit mindestens 50% Homeoffice und Innovation Days für deine persönlichen Ideen. Wann dürfen wir dich kennenlernen?
So sieht dein Alltag aus
1. Zum Herzstück: Du gestaltest und verbesserst nachhaltig komplexe und moderne Softwarelösungen für den Verkauf unserer Versicherungsprodukte und trägst so zum Erfolg unserer Kundenberaterinnen und Kundenberater bei.
2. Du bist bereit, das Team neben der Backend-Entwicklung auch im Frontend-Bereich zu unterstützen.
3. Bei uns kommt dein Entwicklerherz auf seine Kosten: Du arbeitest mit interessanten Technologien wie JavaEE, Angular, Docker, Kubernetes.
4. Am Puls der Zeit dabei: Du nutzt moderne Software Engineering Praktiken wie Clean Code, TDD und DDD und schaffst so nachhaltige Software.
5. Du buildst es, du betreibst es! Als DevOps- und Scrum-Teammitglied bist du verantwortlich für die Software, von der Konzeption bis zum Betrieb.
Das bringst du mit
* Eine fundierte Informatik-Ausbildung oder ein Studium im Bereich der Softwareentwicklung – da sind wir offen.
* Du hast einige Jahre Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung mit aktuellen Java-Technologien und Spaß an komplexen Aufgaben im JEE-Umfeld.
* Klare Kommunikation liegt dir. Um Ideen voranzutreiben, übernimmst du auch gerne mal die Leitung.
* Du fühlst dich in einer weitgehend selbstorganisierenden und agilen Welt zu Hause.
* Du weißt, wie du deine Erfahrungen ins Team einbringen kannst, so dass auch andere davon profitieren.
* Eine analytische Herangehensweise, methodisches und konzeptionelles Denken – das sind deine Stärken.
Gute Argumente - typisch CSS
Arbeite flexibel
Dein Team arbeitet oft im Homeoffice oder unterwegs. Dank Laptop mit integrierter SIM-Karte und weiteren technischen Möglichkeiten kein Problem.
Benefits
Geldwerte Vorteile wie Bonus, Rega, vergünstigte Krankenkassenprämien und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
Genieße dein Familienleben
Nimm dir Zeit für deinen Nachwuchs: 3 Wochen für Väter, bis zu 20 Wochen für Mütter. Dazu gibt's großzügige Kinder- und Ausbildungszulagen.
Wähle dein Ferienmodell
5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
Nimm dir eine Auszeit
Hausumbau, Weltreise oder Sprachen lernen – was ist dein Traum? Feiere dein 10-jähriges Jubiläum mit einem zweimonatigen Sabbatical.
Bilde dich weiter
Bleibe up to date dank unserer Software Engineering Academy, den Innovation Days und dem Besuch externer Konferenzen.
Alle Benefits
So geht es jetzt weiter
Hier siehst du den geplanten Prozess für diese Position. Wir sind jedoch flexibel und passen den Ablauf individuell an, wenn es sinnvoll ist.
Du reichst deine Unterlagen ein und hörst innerhalb von zwei Wochen von uns. Erstes virtuelles Kennenlernen, persönliches Gespräch vor Ort, Kennenlernen des Teams und Einblick in den Alltag, Einreichen von Strafregister- und Betreibungsauszug, finaler Entscheid von dir und der Führungskraft.
Übrigens: Du brauchst kein Motivationsschreiben mitzuschicken. Wir machen das ganz unkompliziert. Und alles per Du.
Fragen zur Stelle?
Patrick Kaufmann, Ressortleiter Sales, beantwortet diese gerne.
Fragen zum Bewerbungsprozess?
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Das zeichnet uns aus
Wir unternehmen viel, damit du bei der Arbeit gesund bleibst.
Wir sind zertifiziert dafür, dass Frauen und Männer bei gleicher Funktion gleich viel verdienen.
Beste Arbeitgeber
Wir gehören zu den besten Arbeitgeberinnen der Schweiz.
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