Teamleiter:in Immobilienbewirtschaftung (80–100%)
Du suchst mehr als nur eine Stelle – du willst Wirkung zeigen, Menschen führen und Immobilien mitgestalten?
Dann erwartet dich hier keine gewöhnliche Bewirtschaftungsrolle, sondern eine Schlüsselposition mit Einfluss, Verantwortung und Entwicklungspotenzial.
Bei unserem Mandanten – einem der führenden Immobilienunternehmen der Schweiz – übernimmst du die Leitung eines engagierten Teams und prägst aktiv die Zukunft eines hochwertigen Portfolios. Dabei vereinst du Fachwissen, Leadership und Unternehmergeist – und wirst Teil einer Kultur, die auf Vertrauen, Fortschritt und Menschlichkeit baut.
Deine Aufgaben – vielseitig, verantwortungsvoll, wirkungsvoll
Du führst dein Team fachlich und menschlich mit Weitsicht, Empathie und Klarheit
Du stellst eine marktkonforme, nachhaltige Bewirtschaftung des Immobilienportfolios sicher
Du berätst Eigentümer und Mieter auf Augenhöhe und entwickelst tragfähige Lösungen
Du steuerst Facility Manager und externe Partner, sorgst für Qualität und reibungslose Abläufe
Du verantwortest Unterhalts- und Sanierungsprojekte sowie periodische Zustandsbeurteilungen
Du erarbeitest Budgets, erstellst Reportings und kontrollierst finanzielle Prozesse
Du begleitest Mietzinsanpassungen und sorgst für eine faire, marktorientierte Mietzinsstrategie
Du agierst als verlässliche Stellvertretung der Abteilungsleitung und bringst dein Know-how in strategische Themen ein
Das bringst du mit – Fachkraft mit Führungsflair
Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienwesen mit Weiterbildung zum/zur Immobilienbewirtschafter:in mit eidg. Fachausweis oder eidg. Diplom Immobilientreuhand
Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung und fundierte Kenntnisse im Mietrecht
Ausgeprägte Führungskompetenz, Empathie und Freude am Coaching von Mitarbeitenden
Unternehmerisches Denken, Organisationstalent und ein hoher Qualitätsanspruch
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind ein Plus
Affinität zu digitalen Tools und modernen Arbeitsmethoden
Das erwartet dich – mehr als nur ein Arbeitsplatz
Gestaltungsfreiheit & Verantwortung: Du prägst Prozesse aktiv mit und entwickelst dein Team gezielt weiter.
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und die Möglichkeit einer 4½-Tage-Woche.
Persönliche Weiterentwicklung: Interne Akademie, Fach- und Führungskurse sowie finanzielle Unterstützung für externe Weiterbildungen.
Attraktive Anstellungsbedingungen: Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen, Bonusmodell und mindestens 5 Wochen Ferien – mit der Option auf bis zu 10 zusätzliche Ferientage.
Wertschätzende Unternehmenskultur: Offene Kommunikation, kurze Entscheidungswege und echtes Teamgefühl.
Dein nächster Karriereschritt
Du möchtest führen, gestalten und Verantwortung übernehmen – in einem Umfeld, das Leistung anerkennt und Menschen fördert?
Dann ist dies deine Chance, als Teamleiter:in Immobilienbewirtschaftung den nächsten Schritt zu gehen.
Bewirb dich jetzt und werde Teil eines Unternehmens, das Immobilien lebt – und Menschen in den Mittelpunkt stellt.
Probier unseren Lohnrechner aus, um besser zu verstehen, was du als Teamleiter anstreben kannst.
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