PpZusammen Durst löschen – das ist unsere Mission. Schliessen Sie sich uns an und werden Sie Teil von einem der grössten Schweizer Getränkeproduzenten. In einem bodenständigen Umfeld mit flachen Hierarchien, wo viel Wert auf Eigenverantwortung gelegt und das Miteinander gelebt wird, suchen wir Verstärkung. /p h3Anlageführerin / Anlageführer Lebensmittelproduktion w/m/d befristet - /h3 h3Diese Aufgaben begeistern Sie /h3 ul liBedienung und Überwachung der Verpackungsmaschinen sowie des Leerflaschenabräumers /li liSicherstellung eines reibungslosen Produktions- und Verpackungsablaufs /li liDurchführung von Reinigungsarbeiten während der laufenden Schicht sowie im Rahmen der wöchentlichen Grundreinigung /li liUnterstützung des Teams bei allgemeinen Tätigkeiten in der Abfüllung und Verpackung unserer Getränke /li liMithilfe bei der Einhaltung von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards /li liFlexibler Einsatz in verschiedenen Bereichen der Produktion und Verpackung /li /ul h3Auf dieses Profil freuen wir uns /h3 ul liAusgeprägtes Bewusstsein für Sauberkeit, Hygiene und Qualität /li liErste Erfahrung in der Bedienung und Führung von Maschinen in einem Industriebetrieb von Vorteil /li liBereitschaft zur Arbeit im Dreischichtbetrieb /li liGute mündliche Deutschkenntnisse (mind. B1) /li liRobuste körperliche Verfassung und Belastbarkeit /li liHohe Zuverlässigkeit sowie eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise /li liTeamfähigkeit und Flexibilität im Produktionsumfeld /li limobil (eigenes Fahrzeug vorhanden) /li /ul pRAMSEIER Suisse AG /p p100% /p h3Position /h3 ul libPosition: /b Mitarbeiterin / Mitarbeiter /li libAnstellungsart: /b befristet /li libBerufsfeld: /b Produktion / Verarbeitung /li /ul h3Entdecken Sie Ihre Vorteile /h3 ul libAus- und Weiterbildung: /b Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Auch Mitarbeitende in einem befristeten Arbeitsverhältnis haben Zugang zu unserem internen Bildungsangebot. /li libAttraktive Ferienregelung: /b Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. /li libFamilienzeit: /b Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil genießt 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn. /li libVersicherungsleistungen: /b Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie. /li libVergünstigungen und Rabatte: /b Unsere Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Vergünstigungen und Rabatten bei verschiedenen Partnern. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr