P80–100% | Winterthur | Start nach Vereinbarung /p h2Projektleiter:in Akquisition Holzbau /h2pAus ersten Ideen werden Holzbauprojekte. Ein Mehrfamilienhaus mit 9 Geschossen. Ein Schulhaus in Holzhybridbauweise. Ein Gewerbebau, der zeigt, was Holz heute kann. Solche Projekte entstehen nicht erst auf der Baustelle. Sie entstehen früher. In Gesprächen mit Architekt:innen. Bei Bauherrschaften. In ersten Skizzen, Machbarkeitsfragen und Kostenüberlegungen. /ppRenggli baut seit 1923 mit Holz. Heute arbeiten rund 270 Mitarbeitende an 6 Standorten in der Schweiz. In Winterthur entwickelt das Team anspruchsvolle Holzbauprojekte für die Region. /p pstrongUnd du mittendrin: /strong Als Projektleiter:in Akquisition Holzbau begleitest du Projekte von der ersten Anfrage bis zum unterschriebenen Werkvertrag. Du berätst fachlich, denkst mit, rechnest sauber und bringst gute Bauideen weiter. /p h2Was dich bei uns wirklich erwartet /h2ullipstrongBeziehungen aufbauen: /strong Du besuchst Architekturbüros, Bauherrschaften und Investor:innen. /p /lilipstrongFachlich beraten: /strong Du beantwortest Fragen zu Systemen, Machbarkeit, Kosten und Bauphysik. /p /lilipstrongProjekte entwickeln: /strong Du prüfst erste Ideen und erkennst technische sowie wirtschaftliche Chancen. /p /lilipstrongAngebote erstellen: /strong Du kalkulierst und arbeitest eng mit internen Fachpersonen zusammen. /p /lilipstrongVerträge verhandeln: /strong Du führst Projekte bis zum Werkvertrag und übergibst sauber an die Ausführung. /p /lilipstrongAn Substanz arbeiten: /strong Wohnbauten, Schulhäuser und Gewerbebauten, oft zwischen 3 und 15 Mio. Franken. /p /li /ul h2Warum es sich für dich lohnt /h2ullipstrongFirmenfahrzeug: /strong Auch privat nutzbar, für Alltag, Kundentermine und Baustellen. /p /lilipstrongFester Lohn: /strong Beratung statt Provisionsdruck. /p /lilipstrongGute Einführung: /strong Du lernst Verkauf, Kalkulation, Technik und Produktion kennen. /p /lilipstrongFreier Arbeitstag: /strong Du planst Kundenbesuche, Offerten und Abstimmungen selbst. /p /lilipstrongBis zu 9 Wochen Ferien: /strong Du kannst jährlich 4 zusätzliche Wochen kaufen. /p /lilipstrongStabile Basis: /strong Familienunternehmen seit 1923, mit 270 Mitarbeitenden an 6 Standorten. /p /li /ul h2Worauf wir bei dir zählen /h2ullipstrongDeine Ausbildung: /strong Idealerweise kommst du aus dem Holzbau, zum Beispiel als Zimmermann/Zimmerin, Polier:in oder Techniker:in. /p /lilipstrongDeine Erfahrung: /strong Du hast Projekte geleitet und kennst Bauprozesse aus der Praxis. /p /lilipstrongDeine Kommunikation: /strong Du erklärst technische Themen verständlich. /p /lilipstrongDein Auftreten: /strong Du gehst offen auf Architekt:innen und Bauherrschaften zu. /p /lilipstrongDein Denken: /strong Du verbindest Technik, Kosten und Machbarkeit. /p /lilipstrongDein Arbeitsstil: /strong Selbstständig, verbindlich und ausdauernd. /p /lilipstrongHilfreich: /strong Erfahrung mit SIA, Verkauf, Kalkulation oder Offertwesen. /p /li /ul pem«Dein Herz schlägt für den Holzbau? Du möchtest nicht nur Projekte ausführen, sondern sie schon früh mitentwickeln? Dann freue ich mich, dich kennenzulernen.» /em /p h2strongNoch Fragen? /strong /h2pDu möchtest noch mehr wissen zu uns als Arbeitgeberin oder zur Stelle? Melde dich einfach bei unserem Recruiting-Partner Raphael Egli von Jobster per Mail unter oder Telefon bzw. WhatsApp unter. /p Raphael Egli, Recruiting-Partner h2strongBereit für deinen nächsten Schritt? /strong /h2pWir mögen es einfach und unkompliziert und so ist auch unser Bewerbungsprozess. Auf „Bewerben“ klicken, Kontaktdaten eintragen, CV hochladen, fertig. Wir melden uns innerhalb von 5 Tagen. /p p Oder mach strongua rel="noopener" target="_blank" hier /a /u /strong den Schnell-Check und finde in 60 Sekunden heraus, ob die Stelle zu dir passt. /p