Inserat online seit: 14 Juni
Aufgaben der Stelle
Na, Lust auf einen neuen Lieblingsjob mit neuen Lieblingskolleg:innen? Am liebsten sofort? Dann nix wie los!
Du mit uns. Ein Erfolgsrezept.
Das bewegst du
- Produktion von warmen und kalten Speisen, à-la-carte-Gerichten, Bereitstellung und Auslieferung von Cateringbestellungen
- Führung eines eigenen Postens und mithilfe auf allen Posten
- Stellvertretung des Küchenchefs während dessen Abwesenheit
- Einhaltung und Umsetzung der ISO- und HACCP-Richtlinien
- Allgemeine Aufräum- und Reinigungsarbeiten
- Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung unseres Küchenkonzeptes, administrative Tätigkeiten nach Bedarf
- Unterstützung im Bestellwesen und Inventur
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Kochlehre EFZ
- Erfahrung auf allen Posten und im à-la-Carte Bereich
- Saubere und selbständige Arbeitsweise, anpackend, flexibel, belastbar und teamorientiert
- Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für den Kochberuf und Freude am direkten Gästekontakt
- Gast- und serviceorientiert mit dem Auge für das Detail, flexibel, einsatzfreudig und verantwortungsbewusst
- Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Das zeichnet dich aus
- Engagement und Leistungsbereitschaft
- Qualitätsbewusstsein
- Teamfähigkeit
- Analytisches Denken
- Empathie und Kommunikationsfähigkeit
- Denk- und Auffassungsvermögen
Dein Einsatzort
Gemeinsam mit 15 Mitarbeitenden überraschst du im Restaurant NetzwerkKernkraftwerk Leibstadt AG täglich bis zu 250 Gäste mit einem vielfältigen Angebot: kreative, saisonale Gerichte, frisch und abwechslungsreich zubereitet.
Das bieten wir dir - unter anderem
- Schlemmen: Kostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung
- Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und vergünstigtes Essen in unseren Restaurants
- Flexibilität: Teilzeitarbeit und Jobsharing möglich, je nach Betrieb keine Zimmerstunden
- Arbeitskleidung: Wir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden
- Entlohnung: Marktgerechtes Salär und 13. Monatslohn
- Familienfreundlich: 5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
- Prämie und Gutscheine: Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Geschenke zu Jubiläum und Geburtstagen
- Entwicklung: SV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings
- Weitere Benefits: Diverse Vergünstigungen (z.B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana)
Ich freue mich auf deine Bewerbung
#J-18808-Ljbffr
