Ph3Ihre Verantwortung /h3 ul liGesamtleitung der Schule (pädagogisch, personell, finanziell, organisatorisch, administrativ) /li listrategische und operative Schulentwicklung /li liübergeordnete Führungsverantwortung, Koordination des Schulleitungsteams /li liPflege konstruktiver Beziehungen zu Schülerinnen und Schülern, Eltern, Lehrpersonen und Anspruchsgruppen /li ligemeinsame Definition der Ressort- und Aufgabenverteilung im Schulleitungssteam /li /ul h3Ihr Hintergrund /h3 ul liAusgeprägte Führungskompetenz und hohe Belastbarkeit /li limehrjährige Berufserfahrung als Lehrperson Sek I, anerkannte pädagogische Ausbildung /li liabgeschlossene Schulleitungsausbildung, mehrjährige Führungserfahrung als Schulleiter/in /li liBereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit lokaler Gemeinschaft und regionalen Behörden /li liStarke Kommunikationsfähigkeit, Interesse an strukturierter und nachhaltiger Schulentwicklung /li liTeamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, lösungsorientierte Kommunikation, gute ICT-Kenntnisse /li liInteresse an einer offenen, partizipativen Führungskultur /li /ul h3Ihre Vorteile bei uns /h3 pMitarbeitende im Zentrumbr/Wertschätzung, Respekt und Verlässlichkeit prägen unsere Zusammenarbeit. Die Gesundheit und Sicherheit der Mitarbeitenden stehen bei uns an erster Stelle. /p pZukunft gestalten für die Allgemeinheitbr/Wir schaffen gesellschaftlichen Mehrwert und bringen politische Prozesse und die Bevölkerung näher zusammen. /p pZeitlich flexibel arbeitenbr/Das Modell der Jahresarbeitszeit ermöglicht persönliche Abstimmungen von Beruflichem und Außerberuflichem. Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und Optionen für Vorzeitige Pensionierung werden unterstützt. /p pMobiles Arbeitenbr/Teilweise Arbeiten von zu Hause oder einem anderen Ort ist möglich, was die Work-Life-Balance verbessert. /p pGrosszügig bei Ferien und Urlaubbr/Mindest fünf Wochen Ferien, Möglichkeit zur Umwandlung des 13. Monatslöhnen in Urlaub oder unbezahlten Urlaub. /p pArbeit komplett vergü...