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Cad-administrator / bim-koordinator (m/w/d)

Reutlingen
Reutlingen,
EUR 30’000 - EUR 80’000 pro Jahr
Inserat online seit: 21 Januar
Beschreibung

Permanent employee,Full-time· Reutlingen, Unterschleißheim (München), Remote, Ditzingen, Lutherstadt Wittenberg, Frankfurt am Main Spannende Aufgaben im Überblick Werden Sie Teil unserer Admin-Familie und gestalten Sie mit uns die Zukunft des digitalen Planens!
Wir haben BIM-Standards mitentwickelt, lange bevor BIM in der breiten Planungswelt bekannt wurde .
Als eines der erfahrensten CAD-Teams Deutschlands haben wir echte Pionierarbeit geleistet - heute setzen wir dieses Know-How ein, um weiter zu wachsen und die Digitalisierung der Planung aktiv zu gestalten. Unsere eigene Software-Development- und IT-Abteilung entwickelt dafür maßgeschneiderte Tools, die weit über den Standard hinausgehen.
Sie betreuen und koordinieren BIM-Projekte im Bereich Gebäudetechnik (Schwerpunkt Revit).
Sie sind zuständig für die Administration, Pflege und Weiterentwicklung von CAD-/BIM-Standards, Templates und Bibliotheken.
Sie bieten First-Level-Support für Anwender und Fachplaner.
Sie arbeiten gemeinsam mit unserer Software-Development-Abteilung und der IT an der Entwicklung firmeneigener Revit-Tools mit.
Sie gestalten aktiv die Zukunft digitaler Planungsprozesse mit - über den Tellerrand und noch weit darüber hinaus.
Voraussetzungen und Fähigkeiten Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in Autodesk Revit.
Sie haben Erfahrung im BIM-/CAD-Umfeld, egal ob Hochbau, TGA oder Planung.
Sie bringen Freude an Struktur, Standardisierung und lösungsorientiertem Arbeiten mit.
Sie begeistern sich für moderne Technologien und stetige Weiterentwicklung.
Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Unser Vorteils-Paket Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit 9 bis 12 Uhr)
Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung
Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen
Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungen fördern
Klare Strukturen, die ein positives Miteinander schaffen
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, die explizit gewünscht und gefördert werden
Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, EGYM Wellpass, betriebliche Krankenversicherung

#J-18808-Ljbffr

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